折舊費(fèi)用是什么意思

折舊費(fèi)用是企業(yè)為了彌補(bǔ)固定資產(chǎn)在使用過程中因磨損、老化而逐漸減少的價(jià)值,從而影響企業(yè)的成本和費(fèi)用.

折舊費(fèi)用是按照固定資產(chǎn)的原值,通過一定的折舊率或折舊方法計(jì)算出來的,定期計(jì)入到成本費(fèi)用中.這種費(fèi)用的計(jì)算和計(jì)提是為了確保固定資產(chǎn)能夠繼續(xù)支持企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動.固定資產(chǎn)的折舊費(fèi)用通常從資產(chǎn)投入使用的次月開始計(jì)提,若資產(chǎn)停止使用,則從停用次月起停止計(jì)提折舊費(fèi)用.折舊費(fèi)用的計(jì)算方法包括平均年限法、雙倍余額遞減法等,它不僅影響企業(yè)的成本和費(fèi)用,還對企業(yè)投資決策和稅收負(fù)擔(dān)產(chǎn)生重要影響.

折舊的計(jì)提方法有哪些?

根據(jù)權(quán)責(zé)發(fā)生制的要求,企業(yè)的固定資產(chǎn)需要在其收益期間內(nèi)分?jǐn)傆?jì)入折舊.實(shí)務(wù)中,計(jì)提折舊的方法主要有四種:年限平均法(直線法)、工作量法、雙倍余額遞減法和年數(shù)總和法.其中雙倍余額遞減法和年數(shù)總和法屬于加速折舊方法.

1、年限平均法,也就是我們常說的直線法,是將固定資產(chǎn)原值在扣除預(yù)計(jì)凈殘值后的應(yīng)計(jì)提折舊額均勻地分?jǐn)偟筋A(yù)計(jì)固定資產(chǎn)的使用壽命內(nèi).也就是年限平均法下,該固定資產(chǎn)在一個完整會計(jì)年度內(nèi)計(jì)提的折舊額是不變的.計(jì)算公式為:

年折舊額=(原值-預(yù)計(jì)凈殘值)÷預(yù)計(jì)使用壽命

=原值×(1-殘值率)÷預(yù)計(jì)使用壽命

其中,殘值率=預(yù)計(jì)凈產(chǎn)值÷原值

月折舊額=年折舊額÷12

2、工作量法

工作量法是按照固定資產(chǎn)的實(shí)際工作量來計(jì)提折舊.企業(yè)每年計(jì)提的折舊額會隨著工作量的不同而不同.比較適用于資產(chǎn)的壽命和工作量有較強(qiáng)相關(guān)性的固定資產(chǎn),比如汽車的壽命和行駛公里數(shù).計(jì)算公式為:

單位工作量折舊額=(原值-預(yù)計(jì)凈殘值)÷預(yù)計(jì)總工作量

=原值×(1-殘值率)÷預(yù)計(jì)總工作量

月折舊額=當(dāng)月實(shí)際工作量×單位工作量折舊額

3、雙倍余額遞減法

雙倍余額遞減法是在不考慮預(yù)計(jì)凈殘值的情況下,通過每年年初固定資產(chǎn)凈值和雙倍的年限平均法下的折舊率來計(jì)算當(dāng)年的折舊額.

需要注意的是,雙倍余額遞減法下前期并沒考慮預(yù)計(jì)凈殘值,在固定資產(chǎn)壽命的最后2年,需要將固定資產(chǎn)凈值扣除預(yù)計(jì)凈殘值之后的余額平均分?jǐn)?

計(jì)算公式為:

年折舊額=固定資產(chǎn)賬面凈值×(2÷預(yù)計(jì)使用年限)

=固定資產(chǎn)賬面凈值÷預(yù)計(jì)使用年限×2

其中,固定資產(chǎn)賬面凈值=固定資產(chǎn)原值-累計(jì)折舊額

注意最后兩年的折舊額:

年折舊額=(固定資產(chǎn)凈值-預(yù)計(jì)凈殘值)÷2

月折舊額=年折舊額÷12

4、年數(shù)總和法

年數(shù)總和法又被稱為合計(jì)年線法、折舊年限積數(shù)法,是以固定資產(chǎn)原值減去預(yù)計(jì)凈殘值之后的余額,乘以一個以固定資產(chǎn)尚可使用年限為分子,以預(yù)計(jì)使用壽命逐年數(shù)之和為分母的逐年遞減的分?jǐn)?shù)(年折舊率)計(jì)算.

比如某固定資產(chǎn)預(yù)計(jì)可使用年限為5年,第1--5年的年折舊率分別為:5/15,4/15,3/15,2/15,1/15(分母15=5+4+3+2+1).

計(jì)算公式為:

年折舊額=(原值-預(yù)計(jì)凈殘值)*年折舊率

其中,年折舊率=尚可使用壽命年限÷預(yù)計(jì)使用壽命的年數(shù)總和×100%

以上詳細(xì)介紹了折舊費(fèi)用是什么意思,也介紹了折舊的計(jì)提方法有哪些.折舊費(fèi)用是企業(yè)為了彌補(bǔ)固定資產(chǎn)在使用過程中因磨損、老化而逐漸減少的價(jià)值,從而影響企業(yè)的成本和費(fèi)用.折舊的計(jì)提方法主要包括年限平均法、工作量法、雙倍余額遞減法、年數(shù)總和法等等.