會計人員如何利用大數(shù)據(jù)分析提升財務(wù)決策支持能力

2025-07-16 10:24 來源:網(wǎng)友分享
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會計人員如何利用大數(shù)據(jù)分析提升財務(wù)決策支持能力?根據(jù)小編老師多年財務(wù)培訓(xùn)經(jīng)驗,隨著大數(shù)據(jù)的重要些提高,對于從事財務(wù)工作的會計人員來說,掌握大數(shù)據(jù)分析來提升財務(wù)的分析數(shù)據(jù),提高財務(wù)的決策支持能力等,這些都是對會計人員必要的要求。在下述文章中小編老師將會通過大數(shù)據(jù)分析提高財務(wù)決策的知識,希望對你們理解和學習有所幫助的。

會計人員如何利用大數(shù)據(jù)分析提升財務(wù)決策支持能力

1.提升財務(wù)數(shù)據(jù)的準確性和實時性

傳統(tǒng)的財務(wù)數(shù)據(jù)往往存在滯后性,難以滿足快速變化的市場需求。大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)用,可以幫助會計部門實時收集、分析各種數(shù)據(jù),如銷售數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù)、成本數(shù)據(jù)等,并根據(jù)這些數(shù)據(jù)建立更加精準的財務(wù)模型,及時反映企業(yè)財務(wù)狀況的變化。例如,通過對銷售數(shù)據(jù)的實時分析,可以預(yù)測未來銷售趨勢,并制定更加有效的銷售策略。

2.加強風險管理和內(nèi)部控制

大數(shù)據(jù)分析可以幫助會計部門更有效地識別和評估財務(wù)風險。通過對交易數(shù)據(jù)的分析,可以發(fā)現(xiàn)潛在的欺詐行為,并及時采取措施進行防范。同時,大數(shù)據(jù)分析可以幫助企業(yè)建立更完善的內(nèi)部控制體系,提高財務(wù)數(shù)據(jù)的可靠性。例如,通過對供應(yīng)商數(shù)據(jù)的分析,可以識別潛在的財務(wù)風險,并制定相應(yīng)的風險控制措施。

3.優(yōu)化成本控制和效率提升

大數(shù)據(jù)分析可以幫助企業(yè)更有效地控制成本,提高運營效率。例如,通過對成本數(shù)據(jù)的分析,可以識別成本控制的重點領(lǐng)域,并制定相應(yīng)的優(yōu)化措施。同時,大數(shù)據(jù)分析可以幫助企業(yè)優(yōu)化供應(yīng)鏈管理,減少庫存積壓,提高物流效率。

4.增強企業(yè)決策能力

大數(shù)據(jù)分析可以幫助企業(yè)更全面地了解市場環(huán)境,并做出更明智的決策。例如,通過對市場數(shù)據(jù)的分析,可以了解市場競爭情況,預(yù)測市場需求變化,并制定相應(yīng)的營銷策略。同時,大數(shù)據(jù)分析可以幫助企業(yè)制定更合理的投資決策,提高投資回報率。

5.推動財務(wù)轉(zhuǎn)型

大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)用,正在改變傳統(tǒng)的會計模式,推動財務(wù)部門向數(shù)據(jù)驅(qū)動型轉(zhuǎn)型。會計人員需要不斷學習新的技能,掌握大數(shù)據(jù)分析方法,并利用大數(shù)據(jù)技術(shù)提升自身工作效率和價值。

會計人員如何利用大數(shù)據(jù)分析提升財務(wù)決策支持能力

大數(shù)據(jù)對會計行業(yè)的影響是什么?

大數(shù)據(jù),是新興的一種重要技術(shù)。它將云計算技術(shù)運用到數(shù)據(jù)挖掘方面。通過信息數(shù)據(jù)的集成化達到數(shù)據(jù)上的完全共享。其廣泛應(yīng)用給不同的行業(yè)帶來了革新和挑戰(zhàn)。一方面使得行業(yè)之間的信息成本降低,但同時也對會計行業(yè)的信息系統(tǒng)的完善和人才素質(zhì)的要求提出了新的要求。

例如對管理會計來說,其在管理會計信息中的應(yīng)用,推動了企業(yè)管理會計的變革,使得財務(wù)會計模式向著智能化發(fā)展。在實際中,大數(shù)據(jù)環(huán)境下的會計信息結(jié)構(gòu)具有復(fù)雜性,主要是受到大數(shù)據(jù)環(huán)境的影響,網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)具有海量性,其中包含了有效信息與無效信息,而管理會計系統(tǒng)無法對信息進行篩選,導(dǎo)致獲得的會計信息準確性不高。企業(yè)管理會計需要大量數(shù)據(jù)的支撐,工作人員通過網(wǎng)絡(luò)獲取數(shù)據(jù),而系統(tǒng)無法分辨有效的信息結(jié)構(gòu),導(dǎo)致數(shù)據(jù)的準確率降低。

會計人員如何利用大數(shù)據(jù)分析提升財務(wù)決策支持能力?整體上來說,小編老師已經(jīng)整理好關(guān)于會計人員利用大數(shù)據(jù)分析能力,提高財務(wù)決策能力的知識,也相信你們讀完之后對此方面內(nèi)容都有理解的。其實,在大數(shù)據(jù)分析和財務(wù)決策上,會計人員需要學習的財務(wù)知識還有很多,因此大家如果有這方面學習的需求都是可以來本網(wǎng)站上報名,大家可以學習到很多這方面的知識。

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市場經(jīng)濟體制改革以來,各行各業(yè)在面臨機遇的同時,也受到了前所未有的挑戰(zhàn)。二十一世紀后我們已經(jīng)進入了信息時代,在市場競爭中,誰首先掌握了準確的信息,誰就在競爭中占有了先機。所以,各個企業(yè)也都加大對于信息的采集和分析的投入力度,希望能夠通過對信息的合理利用,提升自身的競爭優(yōu)勢。因此,企業(yè)在加強信息管理的同時,也對信息的直接接觸人員,即財會工作人員提出了更高的要求,希望他們能夠在信息處理的過程中,有效的過濾和排除無用信息,篩選出對企業(yè)發(fā)展和行業(yè)發(fā)展趨勢有著重要影響的信息。這種情況下,通過各種方式加強和提高企業(yè)財務(wù)人員的職業(yè)判斷能力也就顯得非常重要。 二、我國企業(yè)財務(wù)人員的職業(yè)判斷能力現(xiàn)狀 (一)我國財務(wù)人員的職業(yè)能力構(gòu)成 近些年,我國財務(wù)工作人員的準入制度還是比較嚴格的,考核機制也相對完善,所以我國的企業(yè)會計一般都具有國家頒發(fā)的從業(yè)資格證書,并且對相關(guān)的法律法規(guī)有一定程度的了解和掌握。就我國目前企業(yè)中的財務(wù)人員的總體職業(yè)素養(yǎng)來看,并沒有很強的職業(yè)判斷能力。主要表現(xiàn)為企業(yè)財務(wù)人員的工作重點仍然以會計核算任務(wù)為主,相關(guān)的會計職業(yè)技能非常熟練和完善,但是與此相對應(yīng)的職業(yè)判斷能力就顯得比較薄弱。而隨著高新技術(shù)在財務(wù)工作中的應(yīng)用,傳統(tǒng)、繁復(fù)的數(shù)據(jù)整理與核算工作,已經(jīng)大部分由計算機系統(tǒng)完成,財務(wù)會計從繁重的手工勞作中解放出來,擁有了更多的時間和精力從事相關(guān)的管理工作。這種情況下,如果財務(wù)人員不具備較高的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)判斷能力,將會使會計管理工作舉步維艱。 (二)導(dǎo)致我國財務(wù)人員職業(yè)判斷能力缺失的原因 我國企業(yè)財會人員的能力構(gòu)成不協(xié)調(diào),直接導(dǎo)致的后果就是職業(yè)判斷能力的缺失,即財務(wù)人員在工作中不能根據(jù)會計系統(tǒng)中的各種類目和相關(guān)資訊,為企業(yè)提供有效的參考意見和信息。更有一些財務(wù)工作人員利用工作之便,為企業(yè)提供一些錯誤的判斷信息,嚴重的影響了企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營和管理。筆者經(jīng)過認真的分析,總結(jié)出了以下兩種影響我國財務(wù)人員的職業(yè)判斷能力正常發(fā)揮和形成的原因,希望能夠起到一些啟發(fā)和借鑒意義。 首先,主觀因素。雖然隨著會計行業(yè)的不斷發(fā)展,我國的會計從業(yè)人員的整體素質(zhì)在不斷提高,但是仍然有一些企業(yè)的會計從業(yè)人員并不具有相應(yīng)的從業(yè)資質(zhì)。導(dǎo)致這種情況的原因是多方面的,主要的有:在企業(yè)發(fā)展之初,任用了一些沒有會計專業(yè)知識和技能的財務(wù)人員,并且隨著企業(yè)的發(fā)展,這些財會人員已經(jīng)流入了企業(yè)財務(wù)管理部門的管理層,導(dǎo)致了整個財會部門在管理方式和管理模式上的落后,也就無法順應(yīng)財務(wù)部門的轉(zhuǎn)型以及加強對從業(yè)人員的職業(yè)判讀能力的培養(yǎng);同時,由于一些企業(yè)并不重視對財務(wù)人員的專業(yè)知識和技能的培訓(xùn),使其不能及時的更新知識結(jié)構(gòu),導(dǎo)致了職業(yè)判斷能力的缺失;由于財務(wù)工作人員自身的認知偏差導(dǎo)致的對職業(yè)判斷能力的認識不當,使其沒有正確地發(fā)揮和運用自身的職業(yè)判斷能力等等。以上便是筆者從企業(yè)和財務(wù)工作人員自身總結(jié)出的導(dǎo)致我國財會人員職業(yè)判斷能力缺失的因素。 其次,客觀因素。隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,市場環(huán)境也發(fā)生了很大變化,各種市場信息充斥在企業(yè)的運行和發(fā)展過程中。然而由于經(jīng)濟運行的復(fù)雜性和不穩(wěn)定性,導(dǎo)致了這些信息本身就具備很強的不確定性。這種經(jīng)濟運行規(guī)律和實物發(fā)展規(guī)律影響下的信息不確定性,是無法通過任何形式和手段予以避免的。所以,對于出現(xiàn)這些信息不確定性導(dǎo)致的財會人員的職業(yè)判斷失誤,企業(yè)和財會人員只能盡力避免,而無法消除。此外,由于我國實行的是中國特色的社會主義市場經(jīng)濟,所以不是完全的放任市場對經(jīng)濟活動進行操控,還要通過一定的宏觀調(diào)控政策對社會的整體經(jīng)濟運行以及行業(yè)發(fā)展趨勢進行相關(guān)調(diào)整。所以,這些政策和規(guī)范的制定和更改也會一定程度上影響企業(yè)財會人員的職業(yè)判斷能力的發(fā)揮。以上便是筆者總結(jié)的影響企業(yè)財會人員職業(yè)判斷能力的客觀因素。 三、提升財務(wù)人員的職業(yè)判斷力的方法 (一)企業(yè)應(yīng)當加強財務(wù)部門的相關(guān)管理機制的建設(shè) 企業(yè)應(yīng)該建立和制定一個約束工作人員工作行為的管理機制,不僅可以加強企業(yè)的內(nèi)部管理,也能夠提高企業(yè)員工的工作效率。而對于財務(wù)部門來說,應(yīng)該根據(jù)其重要性,有針對性的加強內(nèi)部管理。這種約束和管理機制所要達到的基本目的和效果是:首先,使財務(wù)工作人員的各項工作有據(jù)可依,即在財會人員的各項工作活動中都必須遵循一定的操作規(guī)范和原則,否則其所做出的工作將被視為無效。這樣不僅可以加強財務(wù)人員對自身工作的重要性的認識,也可以使其自己遵守職業(yè)規(guī)范進行作業(yè)。如果配合相應(yīng)的監(jiān)理機制,可以達到更好的效果,即在財會工作的各個環(huán)節(jié),委任專門的監(jiān)理部門和人員對其工作行為和工作成果進行監(jiān)督檢查,可以起到更好的敦促和監(jiān)督作用,也可以使內(nèi)部管理機制的落實更加完善。其次,企業(yè)管理部門應(yīng)該通過認真的研究分析,及時發(fā)現(xiàn)內(nèi)部管理環(huán)節(jié)中的薄弱點,并制定措施予以強化和改正,尤其是對于會計部門的審查和監(jiān)管工作。 (二)財會人員應(yīng)該正確認識和使用職業(yè)判斷 會計職業(yè)判斷能力是財會人員根據(jù)自身的專業(yè)知識和職業(yè)經(jīng)驗,對會計系統(tǒng)內(nèi)所涉及到的各種類目以及信息作出的評價和評估。從形式上講,會計職業(yè)判斷的結(jié)果是一種財會人員的主觀意識,但是其產(chǎn)生的過程并不是自由隨意的,而是要收到一定的條件約束的。最基本的約束條件就是行業(yè)會計準則和會計信息職業(yè)判斷框架。遵循行業(yè)會計準則,就是指財會人員在職業(yè)判斷的過程中,應(yīng)該始終從會計工作人員的角度出發(fā)來闡述和評估所得會計信息,而不能做出超越會計職業(yè)范疇外的判斷;遵循職業(yè)判斷的基本框架,指的是財會人員在發(fā)揮職業(yè)判斷能力的過程中,要始終秉承相關(guān)的信息和數(shù)據(jù)的基本判斷程序和步驟,不得隨意做出假設(shè),或者依照不被認可的計算以及統(tǒng)計方式進行數(shù)據(jù)處理和判斷??傊?,會計的職業(yè)判斷同會計審核工作相比,雖然具有較強的靈活性和主觀性,但是也并非隨意進行的。要求會計工作人員在一定的操作規(guī)范和準則的基礎(chǔ)上發(fā)揮主觀能動性,對現(xiàn)有信息進行綜合分析,而不是對信息中所表達的數(shù)據(jù)進行片面武斷的認定。 (三)善于正確運用會計職業(yè)判斷的方法和程序 作為財會工作人員,對于不同的數(shù)據(jù)和信息進行判斷時,要面對形態(tài)各異、難易程度不同的會計系統(tǒng)情況。所以,在職業(yè)判斷的過程中,所采取的具體方法也會有所差異,但是這并不代表會計職業(yè)判斷的方法和程序的選擇是絕對自由和靈活的。雖然每一項職業(yè)判斷工作的具體對象和表現(xiàn)形式不同,且具體的方法也會有所差異,但其判斷過程都應(yīng)遵循一些共同的步驟和程序,并且不同的方法和程序會對應(yīng)不同的會計系統(tǒng)情況。這是由于會計職業(yè)判斷的準則決定的,所以,企業(yè)的財會工作人員要熟練掌握各種職業(yè)判斷方法,并在工作中嚴格的予以執(zhí)行,實踐證明,運用合理的職業(yè)判斷方法和程序會起到事半功倍的效果。掌握了方法原則,就是掌握了問題的精髓。只有掌握良好的方法,并依據(jù)程序辦事,才能較好地發(fā)現(xiàn)、解決需要會計職業(yè)判斷處理的問題。 (四)認真總結(jié)實踐經(jīng)驗,確立明確的學習目的 作為一個優(yōu)秀的會計人員,除了具備一定的專業(yè)理論知識和較高的政治素養(yǎng)外,還必須善于實踐,因為會計職業(yè)判斷工作的準確性很大程度上依賴于會計工作人員的實踐經(jīng)驗的豐富程度。另外,在實踐中要注重經(jīng)驗的積累,對于實踐中的會計處理,要學會分析、判斷、綜合、總結(jié),養(yǎng)成良好的思維習慣,通過不斷地積累,取得豐富的經(jīng)驗。同時,由于經(jīng)濟運行和發(fā)展速度的加快,使得企業(yè)的成長一日千里,會計工作人員如果不能實時的更新自己的知識結(jié)構(gòu),必將在激烈的市場競爭和信息更新中被淘汰,其職業(yè)判斷能力也將不進則退。所以,樹立終身學習的目標,端正學習態(tài)度,積極的參加各種職業(yè)知識和技能培訓(xùn),不僅可以豐富會計工作人員的工作和生活,還能夠使其保持先進性和前瞻性。 四、如何避免提高會計職業(yè)判斷力過程中的常見問題 (一)避免企業(yè)管理層的干預(yù)導(dǎo)致職業(yè)判斷喪失客觀性 企業(yè)管理層對會計人員的干預(yù),導(dǎo)致會計人員缺乏獨立性,這是致使會計信息失真的客觀原因。再次,由于會計人員處于利益多元化主體的中心,無法真正歸屬任何一方,這是致使會計信息失真的主觀原因。 這就要求會計人員在堅持獨立性原則的基礎(chǔ)下,必須兼顧各方面的利益關(guān)系,以求真務(wù)實的態(tài)度,客觀、公正地處理各方面的經(jīng)濟利益。同時,還要加強與其他專業(yè)人員的溝通,協(xié)同完成企業(yè)目標。 (二)避免會計職業(yè)判斷中的各項違法違規(guī)操作 符合國家的法律規(guī)定是正確運用和提高職業(yè)判斷能力的先決條件。它要求會計人員在法律法規(guī)或準則允許的范圍內(nèi),必須嚴格遵守各項法律法規(guī)進行判斷。在法律法規(guī)或準則沒有規(guī)定的,應(yīng)選擇符合一般會計原則的會計處理方法,并根據(jù)實際情況作出判斷。這就要求會計人員要熟練掌握國際會計準則和企業(yè)會計準則以及我國當前相關(guān)的法律法規(guī),綜合運用確認和計量的各項會計原則,作出準確無誤、客觀公允的職業(yè)判斷。 (三)避免會計職業(yè)判斷行為脫離基本框架體系和程序 要求職業(yè)判斷的依據(jù)或方法應(yīng)有一定的穩(wěn)定性,對于一些在不同時間出現(xiàn)的、具有相同性質(zhì)的經(jīng)濟業(yè)務(wù),無論同一個會計人員或不同的會計人員都應(yīng)該運用相同的判斷方法。對于法律法規(guī)或準則沒有規(guī)定的,在選擇會計處理方法時,也應(yīng)遵循一致性原則,避免會計人員無法判斷,或因濫用會計原則引起的判斷偏差,或因沒有合理運用會計原則引起的判斷失誤。 此外,會計人員還必須對每一次判斷都有充足的依據(jù)為基礎(chǔ),以免造成判斷偏差。在出現(xiàn)多個備選方案時,應(yīng)按照謹慎原則,對備選方案進行分析比較,通過確定判斷對象與判斷標準相符合的程度和衡量判斷對象各自的優(yōu)劣,從中選擇出最優(yōu)的方案。 五、總結(jié) 新準則體系賦予會計人員的靈活性很大,這就需要進一步提高會計人員的職業(yè)判斷能力。只有財會人員具備良好的職業(yè)判斷能力,才能在業(yè)務(wù)中自如應(yīng)對各種復(fù)雜的經(jīng)濟關(guān)系。也只有財會人員職業(yè)判斷運用得當,才能發(fā)揮其核算、監(jiān)督和服務(wù)的職能,為利益相關(guān)方提供相關(guān)可靠的備選方案。為了維護國家的財經(jīng)紀律,貫徹實施會計改革,提高會計信息質(zhì)量和國際性的交流合作,必須堅持不懈的提高會計人員的職業(yè)判斷能力。

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    財務(wù)比例的話,除了你上面這一些分析,他可能還需要分析一些項目的可行性,比方說那個凈現(xiàn)值以及整個的一個周轉(zhuǎn)率的一個分析。

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    一、反映獲利能力的指標: 1、銷售凈利潤率=(凈利潤率/銷售zhi收入凈額)*100%,銷售凈利潤率高,說明企業(yè)從銷售收入中獲利能力強 2、資產(chǎn)凈利潤率=(凈利潤/資產(chǎn)平均總額)*100%,資產(chǎn)凈利潤率高,說明企業(yè)利用全部資產(chǎn)獲利能力強。 3、實收資本利潤率=(凈利潤/實收資本)*100%,實收資本利潤率高,說明企業(yè)實際投入資本的獲利能力強。 4、凈資產(chǎn)利潤率=(凈利潤/所有者權(quán)益平均余額)*100%,資產(chǎn)凈利潤率高,說明企業(yè)所有者權(quán)益的獲利能力強。 5、基本獲利率= 息稅前利潤/總資產(chǎn)平均余額 。息稅前利潤越大,說明企業(yè)創(chuàng)造新價值的能力越強。 6、每股盈余= 凈利潤總額/普通股股數(shù) 。每股盈余越多,說明每股獲利能力強。 7、每股股利=發(fā)放的凈利潤 /普通股股數(shù)。每股股利越多,說明給投資者的回報多。 8、市盈率=每股市場價格 /每股盈余。市盈率越高,企業(yè)的市場價值越高。 二、償債能力 1、流動比率=流動資產(chǎn)/流動負債 一般說,流動比率越高資產(chǎn)的流動性越強,短期償債能力越強。流動比率大于1,說明企業(yè)流動資產(chǎn)大于流動負債,企業(yè)償還短期負債不用動用固定資產(chǎn)等長期資產(chǎn)。 2、速動比率=速動資產(chǎn) /流動負債 速動資產(chǎn)是企業(yè)短期內(nèi)可以變現(xiàn)的資產(chǎn),等于流動資產(chǎn)減去存貨后的金額, 一般說,速動比率越高資產(chǎn)的流動性越強,短期償債能力越強。速動比率大于1,說明企業(yè)速動資產(chǎn)大于流動負債,企業(yè)有足夠的能力償還債務(wù)。 3、現(xiàn)金比率=現(xiàn)金/流動負債 一般說,現(xiàn)金比率越高資產(chǎn)的流動性越強,短期償債能力越強。 4、資產(chǎn)負債率=(負債總額/資產(chǎn)總額)*100% 一般說,負債比率越高,說明企業(yè)利用債權(quán)人提供資金進行經(jīng)營活動的能力越強,而債權(quán)人發(fā)放貸款的安全程度越低。 5、有形資產(chǎn)負債率=負債總額/(資 產(chǎn)總 額- 無形資產(chǎn)凈額)*100% 有形資產(chǎn)負債率高,說明債權(quán)人發(fā) 。放貸款的安全程度越低。 6、產(chǎn)權(quán)比率=(負債總額/所有者權(quán)益總額)*100% 產(chǎn)權(quán)比率越高, 說明企業(yè)償還長期債務(wù)的能力弱。 7、已獲利倍數(shù)=息稅前利潤/利息費用=利潤總額%2B利息費用/利息費用 一般來說,已獲利倍數(shù)至少應(yīng)該等于1.這項指標越大,說明支付利息的能力越強 營運能力分析: ?。ㄒ唬┤肆Y源營運能力分析  人力資源營運能力通常采用勞動效率指標來分析?! 趧有?主營業(yè)務(wù)收入凈額或凈產(chǎn)值/平均職工人數(shù)  對企業(yè)勞動效率進行考核評價主要是采用比較的方法,例如將實際勞動效率與本企業(yè)計劃水平、歷史先進水平或同行業(yè)平均先進水平等指標進行對比。 ?。ǘ┥a(chǎn)資料營運能力分析  生產(chǎn)資料的營運能力實際上就是企業(yè)的總資產(chǎn)及其各個組成要素的營運能力。資產(chǎn)營運能力的強弱關(guān)鍵取決于資產(chǎn)的周轉(zhuǎn)速度,通常用周轉(zhuǎn)率和周轉(zhuǎn)期來表示。周轉(zhuǎn)率是企業(yè)在一定時期內(nèi)資產(chǎn)的周轉(zhuǎn)額與平均余額的比率,它反映企業(yè)資產(chǎn)在一定時期的周轉(zhuǎn)次數(shù)。周轉(zhuǎn)期是周轉(zhuǎn)次數(shù)的倒數(shù)與計算期天數(shù)的乘積,反映資產(chǎn)周轉(zhuǎn)一次所需要的天數(shù)。其計算公式為:  周轉(zhuǎn)率(周轉(zhuǎn)次數(shù))=周轉(zhuǎn)額÷資產(chǎn)平均余額  周轉(zhuǎn)期(周轉(zhuǎn)天數(shù))=計算期天數(shù)÷周轉(zhuǎn)次數(shù)  =資產(chǎn)平均余額×計算期天數(shù)÷周轉(zhuǎn)額  具體地說,生產(chǎn)資料營運能力分析可以從以下幾個方面進行分析?! ?.流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)情況分析  反映流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)情況的指標主要有應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率、存貨周轉(zhuǎn)率和流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率?! 。?)應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率  應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率(周轉(zhuǎn)次數(shù))=主營業(yè)務(wù)收入凈額/平均應(yīng)收賬款余額  主營業(yè)務(wù)收入凈額=主營業(yè)務(wù)收入-銷售折扣與折讓  平均應(yīng)收賬款余額=(應(yīng)收賬款余額年初數(shù)%2B應(yīng)收賬款余額年末數(shù))÷2  一般情況下,應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率越高越好。應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率高,表明收賬迅速,賬齡較短;資產(chǎn)流動性強,短期償債能力強;可以減少收賬費用和壞賬損失。 ?。?)存貨周轉(zhuǎn)率  存貨周轉(zhuǎn)率(周轉(zhuǎn)次數(shù))=主營業(yè)務(wù)成本/平均存貨余額  一般情況下,存貨周轉(zhuǎn)率高,表明存貨變現(xiàn)速度快,周轉(zhuǎn)額較大,資金占用水平較低。 ?。?)流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率  流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率(周轉(zhuǎn)次數(shù))=主營業(yè)務(wù)收入凈額/平均流動資產(chǎn)總額  一般情況下,流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率越高越好,表明以相同的流動資產(chǎn)完成的周轉(zhuǎn)額越多,流動資產(chǎn)利用效果越好?! ?.固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)情況分析  反映固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)情況的主要指標是固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率?! 」潭ㄙY產(chǎn)周轉(zhuǎn)率(周轉(zhuǎn)次數(shù))=主營業(yè)務(wù)收入凈額/平均固定資產(chǎn)凈值  一般情況下,固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率高,表明企業(yè)固定資產(chǎn)利用充分,固定資產(chǎn)投資得當,固定資產(chǎn)結(jié)構(gòu)合理,能夠充分發(fā)揮效率?! ?.總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)情況分析  反映總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)情況的主要指標是總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率?! 】傎Y產(chǎn)周轉(zhuǎn)率(周轉(zhuǎn)次數(shù))=主營業(yè)務(wù)收入凈額/平均資產(chǎn)總額  一般情況下,總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率越高,表明企業(yè)全部資產(chǎn)的使用效率越高?! 」﹨⒖?。

  • 從利潤表都能得出哪些財務(wù)分析數(shù)據(jù),如何計算出的

    你好,比如收入利潤率,成本利潤率,成本費用率等 比如收入利潤率=利潤總額/收入 成本利潤率=利潤總額/成本

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