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老師，我公司員工5月份罰款50元，在工資中表中個(gè)人罰款里體現(xiàn)，這個(gè)是包括在應(yīng)付職工薪酬-工資里的嗎？分錄怎么做？謝謝老師。
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2020-06-02
應(yīng)付職工薪酬工資余額為負(fù)數(shù)怎么處理呢?
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2021-07-17
往年的應(yīng)付職工薪酬一直沒有結(jié)轉(zhuǎn)，現(xiàn)在怎么沖銷。
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2019-05-30
老師，應(yīng)付職工薪酬期末貸方有余額是什么意思呢
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2019-07-10
職工生活困難補(bǔ)助記在應(yīng)付職工薪酬的借方還是貸方
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2015-11-03
老師，公司每個(gè)月付給保安人員的午餐補(bǔ)貼，屬于應(yīng)付職工薪酬-職工福利不？保安人員是屬于保安公司的
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2020-01-10
借支也屬于應(yīng)付職工薪酬科目嗎
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2019-05-09
應(yīng)付職工薪酬累計(jì)借方數(shù)比貸方數(shù)大,表示什么意思
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2015-10-12
應(yīng)付職工薪酬有負(fù)數(shù)的余額是怎么回事？
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2018-11-13
請(qǐng)問職工薪酬調(diào)整表中，賬載金額和實(shí)際金額，都是根據(jù)應(yīng)付職工薪酬哪方填寫呢
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2019-05-16
本月發(fā)上月，中間沒做應(yīng)付職工薪酬借貸兩筆，10月怎么調(diào)整
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2019-11-01
人工成本和應(yīng)付職工薪酬額區(qū)別
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2019-06-05
應(yīng)付職工薪酬借方和貸方各自代表什么意思呢
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2019-05-16
老師 請(qǐng)問應(yīng)付職工薪酬在借方一直有余額怎么辦
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2020-05-28
老師，從去年9月份開始，應(yīng)付職工薪酬貸方為負(fù)數(shù)，跨年了現(xiàn)在怎么調(diào)賬？
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2022-02-28
季末應(yīng)付職工薪酬是負(fù)數(shù)，下個(gè)月再補(bǔ)提可以嗎
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2021-10-13
老師 是不是 每個(gè)月末的應(yīng)付職工薪酬都是平的 是吧
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2020-06-30
【不定項(xiàng)1】（2019年）某企業(yè)為增值稅一般納稅人，主要業(yè)務(wù)是生產(chǎn)銷售家電。2018年12月該企業(yè)專設(shè)銷售機(jī)構(gòu)發(fā)生與職工薪酬有關(guān)的業(yè)務(wù)如下：（1）3日，以銀行存款支付當(dāng)月職工宿舍房租16500元。該宿舍專供銷售人員免費(fèi)居住。(2)10日，以銀行存款發(fā)放上月銷售機(jī)構(gòu)人員職工薪酬460000元。應(yīng)付上月銷售人員職工薪酬總額為480000元，按稅法規(guī)定應(yīng)代扣代繳的職工個(gè)人所得稅共計(jì)12000元，發(fā)放時(shí)收回代墊職工家屬繳納的醫(yī)藥費(fèi)3000元，從應(yīng)付職工薪酬中代扣個(gè)人應(yīng)繳納的醫(yī)療社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)5000元。(3)17日至21日，銷售機(jī)構(gòu)職工張某休探親假5天，按照規(guī)定，確認(rèn)為非果積帶薪缺勤。(4)31日，確認(rèn)12月銷售機(jī)構(gòu)人員職工薪酬，其中,工資為560000元,按國家規(guī)定計(jì)提標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)為112000元,基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)共計(jì)53200元,計(jì)提工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)共計(jì)25200元。
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2020-05-10
應(yīng)付職工薪酬的工資和獎(jiǎng)金分別包括什么
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2019-08-23
公司賬上沒有錢，做工資的時(shí)候是每個(gè)月都計(jì)提，等公司有錢了發(fā)的時(shí)候在做應(yīng)付職工薪酬嗎？還是發(fā)的時(shí)候在計(jì)提？
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2016-06-24