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公司去年年報的工資薪酬和個稅申報的金額不一致，今年改的話個稅申報的金額要跟年報中工資薪酬的賬載金額一致嗎
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2021-07-29
收到，老師繳納社保的分錄，借管理費用，貸應付職工薪酬，借應付職工薪酬，貸銀行存款。還是直接借管理費用貸銀行存款??？
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2024-07-08
老師，計提工資，是不是借管理費用，其他應收款，貸應付職工薪酬？發(fā)工資是借管理費用，應付職工薪酬，其他應收款，銀行存款
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2023-03-13
在繳納社保的時候，借管理費用，貸應付職工薪酬–社會保險費。然后再借應付職工薪酬，借，其他應收，貸銀行存款。這樣可以嗎？
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2019-04-02
發(fā)放上月工資時，分錄應該是：借：應付職工薪酬，貸：應交稅費-應繳個人所得稅，銀行存款。還是借：應付職工薪酬，貸：銀行存款呢？
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2017-08-20
預繳時勞務報酬，稿酬，特務權使用費不扣減捐贈支出，匯總繳納時15400？另外工資的捐贈支出是預繳時扣除還是清算時扣除？
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2021-10-11
以銀行存款發(fā)放上月應付職工薪酬，并按規(guī)定代扣職工個人所得稅18萬元，扣除已墊付職工房租12萬元，實發(fā)薪酬180萬元
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2021-02-01
老師，麻煩問一下，管理費用中的職工薪酬計入年報的哪張表？（我是小型微利企業(yè)）和計入成本的職工薪酬的區(qū)別在哪？謝謝
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2022-03-30
請問老師，在一般勞務報酬里給員工申報勞務報酬500—800元，需要通知他們個稅匯算清繳嗎？人員太多，沒清繳對公司有影響嗎？
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2021-04-27
想請教個問題，我們是施工企業(yè)，內(nèi)部刊物投稿給員工的稿費報酬，應該通過職工薪酬結轉到人工費科目還是宣傳費科目呢？
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2019-05-28
我工資一個月到手8100，還有5000的勞務報酬，這5000的勞務報酬扣800的稅錢。一年就扣9600的稅錢，這些預交稅還會給我退一部分嗎？
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2022-11-24
1.計提工資　　借：××費用（管理/銷售等） 　　　貸：應付職工薪酬——工資 　　2 計提社保（企業(yè)部分）　　借：××費用（管理/銷售等） 　　　貸：應付職工薪酬——社保 　　3 次月發(fā)放工資時 　　借：應付職工薪酬——工資 　　　貸：其他應收款——社保(個人部分) 　　　　　應交稅費——應交個人所得稅 　　　　　庫存現(xiàn)金／銀行存款或現(xiàn)金 　　4 上交杜保 　　借：應付職工薪酬——社保(企業(yè)部分)
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2017-08-08
你好，老師。我這邊在做2020年的企業(yè)所得稅匯算清繳，應付職工薪酬-職工福利費用本年累計是500元，應付職薪酬-辭退福利是62300元，應付職工薪酬-職工工資本年累計是93593268.64，這3個明細科目是應付職工薪酬的明細賬目，請問一下，這3個明細科目分別填寫的位置是否正確，麻煩幫忙看一下，
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2021-04-25
計提當月工資和社保: 借:管理費用-工資13500（應發(fā)數(shù)） 社保3260.77（公司） 貸:應付職工薪酬工資13500 應付職工薪酬社保3260.77 支付上月工資: 借:應付職工薪酬-工資3500（實發(fā)數(shù)） 貸:銀行存款13500（由于上月沒有社保） 支付本月社保: 借:應付職工薪酬3260.77 其他應收款-社保（個人）968.24 貸:銀行存款3260.77（這里有個差額是怎么回事？）
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2022-02-12
按照現(xiàn)在新的會計準則，工會經(jīng)費入賬，需要計提嗎。賬務處理1計提.借：管理費用--工會經(jīng)費。貸：應付職工薪酬-工會經(jīng)費,,,,,,,, ,2繳納時，借：應付職工薪酬--工會經(jīng)費，貸：銀行存款。。。。 3收到工會返還時，借：銀行存款。貸：應付職工薪酬--工會經(jīng)費。。。。。 4?？顚Ｓ脮r，借：應付職工薪酬--工會經(jīng)費。貸：銀行存款這樣對嗎、
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2017-12-19
緊縮的營運資本持有政策要求企業(yè)在一定的銷售水平上保持（ )的營運資金持有量，這種政策的特點是（ ）。 ?A．較多；報酬高，風險大 ?B．較多；報酬低，風險小 ?C．較??；報酬高，風險大 ?D．較少；報酬低，風險小 2 . 信用條件為“2/10，N/30”時，預計有40%的客戶選擇現(xiàn)金折扣優(yōu)惠，則平均收賬期為（ ）。 ?A．16 ?B．28 ?C．26 ?D．22
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2021-06-24
你好，老師。我這邊在做2020年的企業(yè)所得稅匯算清繳，應付職工薪酬-職工福利費用本年累計是500元，應付職薪酬-辭退福利是62300元，應付職工薪酬-職工工資本年累計是93593268.64，這3個明細科目是應付職工薪酬的明細賬目，請問一下，這3個明細科目分別填寫的位置是否正確，麻煩幫忙看一下，
1/548
2021-04-25
老師，您好！題目如下：當期應付工資為10000元(均為管理部門） 要代扣代繳個稅200元 交納社保金300元（個人交100，公司交200）交納公積金200（各人和公司各交100），計提時： 借：管理費用-職工薪酬-10300 貸：應付職工薪酬-工資-10000 應付職工薪酬-社保-200 應付職工薪酬-公積金-100，發(fā)放時要怎么做詳細分錄？
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2017-01-14
請問老師，用于職工福利的進項稅轉出，我這樣做分錄，對嗎 借：管理費用——職工薪酬-職工福利費-1200 借：應交稅費——應交增值稅-進項稅-156 貸：應付職工薪酬——應付福利費-1356 借：應付職工薪酬——應付福利費-156 貸：應交稅費——應交增值稅（進項稅額轉出）-156 借：應付職工薪酬——應付福利費-1356 貸：銀行存款-1356
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2020-08-26
居民個人李某是一名專業(yè)作家，本年有兩種獲取綜合所得的方案可供選擇。方案一:出版文學作品1部，可以取得稅前稿酬收入100000元;多次受邀舉行講座培訓，可以取得勞務報酬收入共計101000元。方案二:出版文學作品2部，可以取得稅前稿酬收入共計200000元。李某本年專項扣除、專項附加扣除和依法確定的其他扣除合計15000元。綜合所得個人所得稅稅率表(按年),請對其進行納稅籌劃。
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2023-11-23