業(yè)務(wù)或是勞務(wù)承包，然后又低價轉(zhuǎn)包給別的公司，賺取中間差額，這種方式允許嗎，到時是不是第三方給我們開發(fā)票，我們再開發(fā)票給業(yè)務(wù)發(fā)包方，第三方給員工發(fā)工資交保險

答： 你好，這樣可以操作的。

我在一家公司打工，公司現(xiàn)在不給我們發(fā)工資，但是現(xiàn)在，同意第三方支付我們的人工費，我們辦了一個個人獨資公司，為了保證勞務(wù)費，現(xiàn)在A公司不需要我們開發(fā)票，發(fā)票有B公司承擔(dān)，我們的工資到賬后，是不是給大家發(fā)下去就可以了，需不需要，做工資表什么的

答： 您好，工資到賬后，需要確認(rèn)收入，需要編制工資表，給大家發(fā)下去。

我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

老師您好！我主要想請教您，企業(yè)讓第三方代發(fā)工資和各種補(bǔ)貼，第三方要給企業(yè)開發(fā)票，和第三方財務(wù)需要的發(fā)票全從員工報酬里邊支出，這應(yīng)該是侵害員工的合法權(quán)益，請教老師，員工應(yīng)該怎么辦，怎么才能討回自己的合法收入？謝謝老師。

答： 您好，這種情況下，建議先找單位工會，讓工會與單位協(xié)商，如果還不行，那就到勞動局去舉報處理。