
老師 如果不簽勞動合同的臨時工 在申報個稅的時候 填寫雇員還是其他
答: 你好,臨時工是選擇其他 簽訂的勞動合同才是選擇雇員
申報個稅時,其實真有不穩(wěn)定的人員,比如臨時工或是試用期的人員等等,可長時間3個月之久公司替他申報個稅卻一直未參保,是不是也不可行呢,簽合同試用期6個月也不行啊
答: 現(xiàn)在多個企業(yè)掛職,工資總和已經(jīng)超額,個稅是哪個公司交呢,我怎么查看繳納個稅金額呢
一名會計如何讓領導給你主動加薪?
答: 都說財務會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
咨詢個工作上的問題,今天準備給4月份一位臨時工從公賬發(fā)4500工資(沒簽協(xié)議和合同,干了半個月的活),這個按工資薪酬申報不按勞務報酬申報個稅可以吧?
答: 你好, 可以的
老師,我們公司最近有雇傭臨時工,有簽勞務合同和考勤統(tǒng)計,入工資表,請問可以按照工資薪金申報個稅嗎?工人和老板談的工錢必須到手,所以用勞務報酬交個稅,工人就那不全這筆工資。
臨時工的工資發(fā)放也要登錄個稅系統(tǒng)申報個稅嗎?如果沒有簽訂臨時合同的,如何處理?如果一次性打到工頭那里還需要錄入個稅系統(tǒng)嗎?


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2018-08-01 14:14
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