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送心意

徐阿富老師

職稱中級(jí)會(huì)計(jì)師

2018-08-07 14:55

你好,一般提交書面申請(qǐng)后一個(gè)月可以離開。但要做好交接工作。

糖晶 追問

2018-08-07 14:56

如果半年了,公司還沒招到人交接該怎么辦呢?

徐阿富老師 解答

2018-08-07 15:03

你好,如果到了時(shí)間要離開也是可以的。就要看你自己把握了,

糖晶 追問

2018-08-07 15:07

如果當(dāng)初應(yīng)聘時(shí)有口頭約定辭職要提前半年,是不是就要按提前半年

徐阿富老師 解答

2018-08-07 15:10

你好,這個(gè)就要看你自己認(rèn)可這個(gè)約定不,

糖晶 追問

2018-08-07 15:23

意思這個(gè)口頭約定沒有法律約束對(duì)嗎?

徐阿富老師 解答

2018-08-07 15:24

你好,對(duì)的啊,只要對(duì)方那不出證據(jù),你不認(rèn)可,就沒有用。

糖晶 追問

2018-08-07 15:25

好的,謝謝老師

徐阿富老師 解答

2018-08-07 15:27

不客氣,祝你順利。祝你好運(yùn)。請(qǐng)為我五星評(píng)價(jià),謝謝。

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你好,一般提交書面申請(qǐng)后一個(gè)月可以離開。但要做好交接工作。
2018-08-07 14:55:54
你好,勞動(dòng)法是規(guī)定一個(gè)月
2019-04-08 09:35:32
你好,每一個(gè)單位的規(guī)定是不一樣的,一般是一個(gè)月
2019-11-12 08:51:23
勞動(dòng)法規(guī)定試用期內(nèi)員工提前三日提出申請(qǐng)即可
2019-05-30 09:47:38
您好,勞動(dòng)合同法第七十一條 非全日制用工雙方當(dāng)事人任何一方都可以隨時(shí)通知對(duì)方終止用工。終止用工,用人單位不向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
2022-04-13 09:31:05
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