
假設(shè)2018年5月份實(shí)際工資成本有15萬,在6月份發(fā)放5月份工資是入成本費(fèi)用的,也就是6月份只發(fā)了10萬,所以6月份也只做了10的工資成本費(fèi)用,第一問:差額5萬可以在9月份補(bǔ)計(jì)提嗎?如果我每月計(jì)提工資15萬,次月不能全部發(fā)放,只能發(fā)放一半,請問我賬上掛著應(yīng)付工資貸方余額會不會有問題,原因是三個老板的工資由于資金緊張,不能按時發(fā)放,年底的時候會集中發(fā)放,請問這樣的話,我正確的做法是不是每個月正常計(jì)提,如果次月不能按時發(fā)放,就在貸方掛著,等年底發(fā)放完了再做沖回或補(bǔ)計(jì)提?
答: 差額可以補(bǔ)計(jì)提??梢哉S?jì)提,等年底沖回或補(bǔ)計(jì)提
老師,公司通過多計(jì)提工資來增加成本及費(fèi)用,實(shí)際工資基本都是通過銀行發(fā)放的,那多計(jì)提部分工資會一直掛在帳上,需要如何處理才能把多計(jì)提部分應(yīng)付職工薪薪酬處理好?
答: 您好 多計(jì)提的沒有發(fā)放一直掛賬 可以沖銷計(jì)提的金額 或者發(fā)放掉
一名會計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪?
答: 都說財(cái)務(wù)會計(jì)越老越吃香,實(shí)際上是這樣嗎?其實(shí)不管年齡工齡如何
老師,我公司運(yùn)輸物流業(yè),我可以多做些人工工資增加我的成本費(fèi)用這些嗎?但發(fā)放實(shí)際工資都是走的私賬
答: 你好 這樣是虛做成本費(fèi)用 是有風(fēng)險(xiǎn)的。
老師:您好!計(jì)提工資的時候,是按應(yīng)發(fā)工資計(jì)提,包含了個人的社保。這里個人的社保是人員工個人承擔(dān),為什么也會計(jì)入成本費(fèi)用呢?
(nz)屬于19年的工資,19年沒有計(jì)提,20年1月才發(fā),這塊成本費(fèi)用我應(yīng)該怎么做才能不算入20年的成本里?
老師,變動制造費(fèi)用成本差異和直接人工差異,工資率差異,是不是公示一樣的,都是實(shí)際產(chǎn)量下的實(shí)際減去標(biāo)準(zhǔn)嗎?

