亚洲av久久久噜噜噜熟女软件,中文幕无线码中文字蜜桃,无码骚夜夜精品,未满十八18勿进黄网站,熟妇就是水多12p

  1. 會計學堂
  2. 會計問答
  3. 問答詳情
送心意

張艷老師

職稱： 注冊會計師,省會計領軍人才,中級會計師,中級經(jīng)濟師

2018-10-30 15:23

您公司的工資發(fā)放形式，是當月發(fā)放當月的還是下月發(fā)放上月的工資？

Elaine 追問

2018-10-30 15:27

當月發(fā)放上月的

張艷老師 解答

2018-10-30 15:31

那就是在8月份申報7月份實際發(fā)放的工資個稅時，繳納稅款。

上傳圖片 ?
相關問題討論
你好！你要補充計提，然后繳納。
2020-04-15 17:08:54
你多計提的用原來計提的分錄負數(shù)金額就好，不過，個稅是不用計提的，又不是你企業(yè)負擔的，干嘛計提？這不你出現(xiàn)問題了吧 。
2019-08-17 08:24:09
你好，當月計提，次月繳納的
2017-03-29 10:02:42
你好 到時發(fā)放工資你做 借應付職工薪酬-工資貸應交稅費-應交個人所得稅 繳納個稅：借 應交稅費-應交個人所得稅貸銀行存款
2020-07-31 11:16:26
一、計提： 借：管理費用等 貸：應付職工薪酬-工資 二、個稅計算方法您參考一下： 個人取得全年一次性獎金等應納個人所得稅的計算（分步法） 　?。?）一次性獎金也包括年終加薪、實行年薪制和績效工資辦法的單位根據(jù)考核情況兌現(xiàn)的年薪和績效工資。 　　（2）納稅人取得全年一次性獎金，單獨作為一個月工資、薪金所得計算納稅。 　?。?）計算步驟：分步法 　　一個前置工作：比較當月工資薪金所得和稅法規(guī)定的費用扣除額，①高于：分步法計算；②低于：全年一次性獎金減除二者差額后的余額后分步法計算。 　　分步法： 　　1.找稅率：前置后的數(shù)額，除以12個月，按其商數(shù)確定適用稅率和速算扣除數(shù)。 　　2.算稅額：前置后的數(shù)額，按上述第1步確定的適用稅率和速算扣除數(shù)計算征稅。 　　【注意】 　　1.在一個納稅年度內，對每一個納稅人，該計稅辦法只允許采用一次。 　　2.雇員取得除全年一次性獎金以外的其它各種名目獎金，如半年獎、季度獎、加班獎、先進獎、考勤獎等，一律與當月工資、薪金收入合并，按稅法規(guī)定繳納個人所得稅。 　　【典型例題】取得全年一次性獎金收入20000元。情況1：當月工資：5000元；情況2：當月工資3000。 　　情況1：每月獎金＝20000/12＝1666.67（元），適用的稅率為10%，速算扣數(shù)105。 　　一次性獎金應納個人所得稅＝20000×10%－105＝1895（元） 　　情況2：每月獎金＝[20000－（3500－3000）]/12＝1625（元），適用的稅率為10%，速算扣數(shù)105。 　　一次性獎金應納個人所得稅＝（20000－500）×10%－105＝1845（元）
2018-03-29 11:26:47
還沒有符合您的答案？立即在線咨詢老師 免費咨詢老師
精選問題
當前服務器繁忙，請稍后重試！
舉報
取消
確定
請完成實名認證

應網(wǎng)絡實名制要求，完成實名認證后才可以發(fā)表文章視頻等內容，以保護賬號安全。 (點擊去認證)

取消
確定
加載中...