
公司法人開了兩家公司,同時和公司有勞動合同,算是兼職嗎?還有一個員工也是在這兩個公司同時工作,每家公司發(fā)一部分工資?這兩種情況屬于兼職嗎?有什么稅務(wù)風(fēng)險
答: 1、這個算兩處取得工資薪金 2、這個也算兩處取得工資薪金 3、沒有稅務(wù)風(fēng)險,及時參加個人所得稅匯算清繳就沒事的。
老板有兩個公司,一個公司按3000元給員工交保險,想在另一個公司也做點(diǎn)工資,就是把在一個公司已經(jīng)保險的員工,與另一個公司簽訂兼職合同,工資2000,那么兼職公司是不是不用給兼職員工交保險,但員工是按把兩公司合并申報個稅,?有兩公司分別報個稅?還是員工還得自己再合并申報?還有兼職員工的兼職工資因?yàn)楹炗唲趧?wù)合同,是按勞動報酬所得交個人所得稅嗎?
答: 社保的話只有一個賬號交在一個禮拜就行了。如果是按照員工報個稅的話各個單位自己報自己,員工匯算是年度問題,不是每個月都合并
我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎?
答: 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展,是要不斷考證的
兼職在一家公司,1500元每月,自己工作的公司與兼職公司為同一法人,請問這部分所得是勞務(wù)還是工資薪金申報個稅合適?
答: 你好,如果是工資的,不納個稅
在一家公司兼職,什么合同協(xié)議也沒有簽,每月兼職工資大概800元左右,也扣了稅,但公司還要個人開發(fā)票給公司,這樣合理嗎?
老師,請問下,一個人可以同時兼職兩家公司的財務(wù)嗎?A公司的財務(wù)負(fù)責(zé)人(勞動關(guān)系,五險一金都在A公司),同時兼職B公司的出納。
公司a的員工(簽合同上保險發(fā)工資),做公司b的工作,且a,b公司屬于同一個公司出資建立但是法人不同的兩家公司,公司算不算違法用工?企業(yè)有沒有什么風(fēng)險?

