應(yīng)付職工薪酬—福利費這個科目一般什么時候用？假如同事報銷員工聚餐餐費，我能直接借管理費用—福利費，貸現(xiàn)金嗎？還是要通過這個應(yīng)付職工薪酬—福利費過渡一下？

答： 1.應(yīng)付職工薪酬—福利費這個科目一般是用在為員工支出福利時用。 2. 福利費不能直接入管理費用，要通過應(yīng)付職工薪酬/福利費過度。

公司請員工聚餐用了1000元，請問這費用外帳通過應(yīng)付職工薪酬核算，借：管理費用－福利費　　1000　　貸：應(yīng)付職工薪酬－福利費　1000　　借：應(yīng)付職工薪酬－福利費　1000　　　貸：現(xiàn)金　　1000　　。內(nèi)帳不通過應(yīng)付職工薪酬核算直接計入管理費用－福利費可以嗎？借：管理費用－福利費　1000　　貸：現(xiàn)金　1000

答： 可以直接借：管理費用——福利費 貸：現(xiàn)金 這個分錄就夠了

報考2022年中級會計職稱對學(xué)歷有什么要求？

答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

老師，在做匯算清繳時發(fā)現(xiàn)，因我做賬時，比如發(fā)過節(jié)費時我做賬過應(yīng)付職工薪酬一福利費，員工聚餐時我直接借:管理費用一福利費，貸:現(xiàn)金。這樣的話我在填表職工薪酬的福利費要填應(yīng)付職工薪酬一福利費，還是管理費用一福利費？

答： 你好，你要把管理費用――福利費的全部都通過應(yīng)付職工薪酬，所以要填應(yīng)付職工薪酬的數(shù)據(jù)