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飯飯
于2015-12-17 14:03 發(fā)布 ??694次瀏覽
鄒老師
職稱: 注冊稅務(wù)師+中級(jí)會(huì)計(jì)師
2015-12-17 14:06
需要先計(jì)提,再支付
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2020年8—12月工資,在2021年1月資金到位,能在1月支付上述的工資嗎?
答: 你好 那這個(gè)屬于21年的收入了
12月工資200萬元,尚未支付調(diào)增還是調(diào)減
答: 12月工資200萬元,尚未支付調(diào)增還是調(diào)減
報(bào)考2022年中級(jí)會(huì)計(jì)職稱對學(xué)歷有什么要求?
答: 報(bào)名中級(jí)資格考試,除具備基本條件外,還必須具備下列條件之一
老師,請問當(dāng)月支付當(dāng)月工資需要做預(yù)提嗎?
答: 需要先計(jì)提,再支付
某企業(yè)職工小孫,月標(biāo)準(zhǔn)工資為2800元。2017年7月共9個(gè)休息日,小孫病假休息了7天(其中有兩天是周末)。小孫本月周末加班2天,按照工齡計(jì)算,小孫病假工資支付比例為70%。月工資標(biāo)準(zhǔn)按照20.83天計(jì)算。要求:根據(jù)上述資料,計(jì)算職工小孫的2017年7月的工資。
討論
某企業(yè)職工小孫,月標(biāo)準(zhǔn)工資為2800元。2017年7月共9個(gè)休息日,小孫病假休息了7天(其中有兩天是周末)。小孫本月周末加班2天,按照工齡計(jì)算,小孫病假工資支付比例為70%。月工資標(biāo)準(zhǔn)按照20.83天計(jì)算。要求:根據(jù)上述資料,計(jì)算職工小孫的2017年7月的工資。5×0.3是為什么
您好,請問1月支付員工上一年10月到12月的公司,怎么算個(gè)稅呢?例如員工每月工資5500
公司快倒閉了,還欠員工3個(gè)月工資沒發(fā),公司決定把員工轉(zhuǎn)到另外一家公司,先簽離職單,再去另外一家公司簽合同,那之前欠的3個(gè)月的工資到底是誰來支付呢 還有快倒閉的公司口頭承諾轉(zhuǎn)過去后薪水待遇不變,工齡不變。但是也僅僅是口頭上說。怎么保障自己的權(quán)益。 因?yàn)楣粳F(xiàn)在不少員工都在走仲裁程序,會(huì)不會(huì)公司忽悠,先簽離職單,后續(xù)N+1就不用賠償了,進(jìn)另一家公司是不是他們?yōu)榱藴p少賠償成本想出的套路。
這個(gè)一次性支付9個(gè)月工資怎么入賬
鄒老師 | 官方答疑老師
職稱:注冊稅務(wù)師+中級(jí)會(huì)計(jì)師
★ 4.99 解題: 624495 個(gè)
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