2019年2月份員工沒有上滿一個月，總共上了15天，他之前的基本工資是3000元/月，那這個月應(yīng)該給他發(fā)多少錢工資。

答： 這個取決于您公司的工資考核制度了。 一般情況下是 3000/考勤天數(shù)*實際出勤天數(shù)

2019年2月份員工沒有上滿一個月，總共上了15天，他之前的基本工資是3000元/月，那這個月應(yīng)該給他發(fā)多少錢工資。

答： 您好，納稅你們2月的滿勤天數(shù)是多少？

報考2022年中級會計職稱對學(xué)歷有什么要求？

答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

老師，我想問一下，員工月薪3000元，每個月休4天，這個月他離職，老板說這個月有國慶假期，所以滿勤的有7天假期，這個員工上了15天，休了6天，請問她的工資是多少，是3000/31×（15+6）＝工資，還是3000/（31-7）×15＝工資

答： 你好 3000月薪是按26天算的吧？