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小辣椒
于2019-04-24 17:46 發(fā)布 ??1140次瀏覽
答疑郭老師
職稱: 初級會計師
2019-04-24 17:47
需要的,付你的工資表就可以
小辣椒 追問
2019-04-24 17:49
支付時附工資表,計提 時也是需要?那非貨幣性福利費叱,沒有的呀
答疑郭老師 解答
2019-04-24 17:58
支付你銀行發(fā)的可以用銀行回單非貨幣性福利沒有發(fā)票嗎?你有領用表嗎或者對方給你開的收據(jù)
2019-04-24 20:09
一般情況 是實際支付都是有發(fā)票的,問的是計提時需要附清單?計提的時候是沒有任何的依據(jù)的
2019-04-24 20:55
計提和發(fā)放你做一個分錄里面不就可以如果分開計提放發(fā)票,發(fā)放用領用表
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計提費用 ,比如工資,需要附清單?
答: 支付時附工資表,計提 時也是需要?那非貨幣性福利費叱,沒有的呀
老師請問本月要計提工資,8月發(fā)7月的,或者遇到計提費用之類的,應該是下月金額,還是本月金額,謝謝
答: 這個應是本月的工資數(shù)據(jù)。就是本月計提,下月發(fā)放。
我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡學歷有用嗎?
答: 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展,是要不斷考證的
請問老師,每月要計提費用,是依據(jù)什么來計提的?比如工資,產(chǎn)值
答: 當月預提金額就是當月的費用,那累計預提賬面金額呢?算不算沖銷掉的?
老師你好,一直很糾結(jié)一個問題,就是我們公司員工個人繳納的社保排除在應發(fā)工資之外,那這樣我們計提工資費用不就增加了嗎?請問是我理解錯誤,還是公司這樣制定有誤呢?
討論
計提工資是按應發(fā)數(shù),也就是包含個人承擔的社保、個稅,實發(fā)工資是扣除個人承擔的社保、個稅,計提工資是計入各類費用了,那不是個人承擔的也計入費用了,這部分應該不屬于公司費用,為什么要計提費用呢?
老師你好,當月計提工資屬于當月費用嗎?
計提工資的費用怎么做!
請問計提工資和費用怎么操作?
答疑郭老師 | 官方答疑老師
職稱:初級會計師
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小辣椒 追問
2019-04-24 17:49
答疑郭老師 解答
2019-04-24 17:58
小辣椒 追問
2019-04-24 20:09
答疑郭老師 解答
2019-04-24 20:55