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HH
于2019-04-29 09:21 發(fā)布 ??4480次瀏覽
軼塵老師
職稱: 注冊會計師,中級會計師,初級會計師
2019-04-29 09:21
不可以。計入應(yīng)付職工薪酬便于統(tǒng)計
HH 追問
2019-04-29 09:26
支付公司的集體福利費用,現(xiàn)金流量是選支付的與其他經(jīng)營活動有關(guān)的現(xiàn)金還是選支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金?
軼塵老師 解答
2019-04-29 09:32
如果是發(fā)給員工的,計入支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金;如果是年會之類的,選支付的與其他經(jīng)營活動有關(guān)的現(xiàn)金
2019-04-29 09:41
是公司食堂用
2019-04-29 09:45
還是計入支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金
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福利費用都必須通過應(yīng)付職工薪酬科目核算嗎?可不可以直接計入費用?
答: 不可以。計入應(yīng)付職工薪酬便于統(tǒng)計
職工集體福利必須通過應(yīng)付職工薪酬嗎?可以直接計入管理費用嗎?
答: 要通過應(yīng)付職工薪酬計提
我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡(luò)學歷有用嗎?
答: 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展,是要不斷考證的
福利費,必須通過應(yīng)付職工薪酬嗎?不能直接走管理費用科目嗎?
答: 是的,福利費要通過應(yīng)付職工薪酬科目來計提,然后再付款。這是會計準則規(guī)定的。
直接支付的員工福利費,必須要經(jīng)過應(yīng)付職工薪酬/應(yīng)付福利費科目嗎?可以直接入管理費嗎
討論
請問公司給員工購下午茶的費用是不是必須要通過“應(yīng)付職工薪酬——福利費”科目核算?能不能直接計入管理費用——福利費?
應(yīng)付職工薪酬在借方代表什么應(yīng)付職工薪酬在貸方代表什么職工福利費為什么要通過應(yīng)付職工薪酬核算不經(jīng)過經(jīng)過應(yīng)付職工薪酬科目核算,直接計入應(yīng)付職工薪酬-福利費,可以嗎
職工保險費直接計入管理費用,不通過應(yīng)付職工薪酬科目核算可以嗎
福利費必須要走應(yīng)付職工薪酬嗎?不用應(yīng)付職工薪酬,直接貸銀行存款可以嗎?每月都要計提福利費嗎?不計提可以嗎?
軼塵老師 | 官方答疑老師
職稱:注冊會計師,中級會計師,初級會計師
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HH 追問
2019-04-29 09:26
軼塵老師 解答
2019-04-29 09:32
HH 追問
2019-04-29 09:41
軼塵老師 解答
2019-04-29 09:45