亚洲av久久久噜噜噜熟女软件,中文幕无线码中文字蜜桃,无码骚夜夜精品,未满十八18勿进黄网站,熟妇就是水多12p

  1. 會計學堂
  2. 會計問答
  3. 問答詳情
送心意

宋艷萍老師

職稱： 中級會計師,經(jīng)濟師

2019-05-14 10:49

您好：勞動者就是工作的員工，勞務派遣單位就是員工人事關(guān)系所在的公司，員工與勞務派遣公司簽勞動合同，勞務派遣單位負責發(fā)放工資，繳納社保及個稅。勞務派遣單位把員工派到用工單位去工作，每個月用工單位會將工資社?？钜约胺召M打到勞務派遣單位。

胡同巷口的姑娘 追問

2019-05-14 11:16

用工單位和勞動者什么關(guān)系

胡同巷口的姑娘 追問

2019-05-14 11:17

這三者關(guān)系是什么

宋艷萍老師 解答

2019-05-14 11:55

用工單位和勞動者雖然沒有勞動合同，但存在勞動關(guān)系。

宋艷萍老師 解答

2019-05-14 11:56

比如發(fā)生工傷，用工單位與勞務派遣公司存在連帶賠償責任

宋艷萍老師 解答

2019-05-14 11:56

用工單位與勞務派遣單位簽合同，勞務派遣單位與勞動者簽合同

宋艷萍老師 解答

2019-05-14 11:57

用工單位負責安排和管理勞動者的日常工作

上傳圖片 ?
相關(guān)問題討論
您好：勞動者就是工作的員工，勞務派遣單位就是員工人事關(guān)系所在的公司，員工與勞務派遣公司簽勞動合同，勞務派遣單位負責發(fā)放工資，繳納社保及個稅。勞務派遣單位把員工派到用工單位去工作，每個月用工單位會將工資社?？钜约胺召M打到勞務派遣單位。
2019-05-14 10:49:09
您好，這句話是對的。
2018-03-13 20:16:47
你好，同學 用人單位就是實際要員工工作的單位 派遣單位 就是專門 提供人給用人單位的企業(yè) 就是不能為自己企業(yè)提供 工作人員
2019-10-21 22:21:06
你好！看你們協(xié)議怎么定的，沒有特殊條款一般是單位和勞務公司結(jié)算，勞務公司和勞動人結(jié)算，
2019-05-08 04:02:05
你好，關(guān)于您提到的選項A、C的正確性以及為什么不選擇它們，以下是詳細的解釋： A選項表示“用人單位不得設立勞務派遣單位向本單位或者所屬單位派遣勞動者”。這一表述是正確的。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第六十七條的規(guī)定，確實禁止用人單位設立勞務派遣單位向本單位或者所屬單位派遣勞動者。這一規(guī)定是為了防止用人單位通過設立勞務派遣單位來規(guī)避勞動法規(guī)定的責任和義務，保護勞動者的合法權(quán)益。 C選項表示“用工單位應當與被派遣勞動者訂立2年以上的固定期限勞動合同”。這一表述是不正確的。實際上，根據(jù)《勞動合同法》第五十八條的規(guī)定，勞務派遣單位應當與被派遣勞動者訂立二年以上的固定期限勞動合同，而不是用工單位。用工單位與勞務派遣單位之間會有相關(guān)的協(xié)議，但與被派遣勞動者直接訂立勞動合同的應當是勞務派遣單位。 至于為什么不選擇C選項，原因如上所述，即用工單位并不直接與被派遣勞動者訂立勞動合同。用工單位與勞務派遣單位之間存在合作關(guān)系，由勞務派遣單位負責與被派遣勞動者簽訂勞動合同，并承擔相應的用人單位責任。因此，C選項的表述是錯誤的。 綜上所述，A選項是正確的，而C選項是不正確的。在理解和應用勞動合同法律制度時，需要準確區(qū)分用人單位、用工單位和勞務派遣單位的不同角色和責任。
2024-03-26 17:18:57
還沒有符合您的答案？立即在線咨詢老師 免費咨詢老師
精選問題
當前服務器繁忙，請稍后重試！
舉報
取消
確定
請完成實名認證

應網(wǎng)絡實名制要求，完成實名認證后才可以發(fā)表文章視頻等內(nèi)容，以保護賬號安全。 (點擊去認證)

取消
確定
加載中...