
請教一個問題,公司有一員工,產(chǎn)假期間工資公司是正常發(fā)放的,現(xiàn)在生育津貼申請下來了,生育津貼是14000,產(chǎn)假期間基本工資是3000/月,社保公積金400,請問應(yīng)該給回員工的生育津貼是14000-3000*3=5000元呢,還是14000-(3000-400)*3=6200元呢?,生育津貼是按4200元/月來計算的
答: 扣了社保公積金給了3000嗎
請問公司員工2019年申報社保3000基數(shù),2020年1.24生產(chǎn) 產(chǎn)假128天 產(chǎn)假期間發(fā)放基本工資2500元 ,5月份停保了 ,請問生育津貼是怎樣算的?按她這個情況 生育津貼有多少錢?
答: 你好,這個是不一樣的哦,各地不同,生育津貼=當(dāng)月用人單位人平繳費(fèi)工資/30(天)*產(chǎn)假天數(shù)
報考2022年中級會計職稱對學(xué)歷有什么要求?
答: 報名中級資格考試,除具備基本條件外,還必須具備下列條件之一
公司收到生育津貼,但是員工產(chǎn)假期間照常給員工發(fā)放工資了,請問收到的生育津貼如何做賬?
答: 這筆款項支付給員工嗎?


jenny 追問
2019-06-25 18:34
郭老師 解答
2019-06-25 18:36
jenny 追問
2019-06-25 18:40
郭老師 解答
2019-06-25 18:47