
請問工資表中,扣事病假工資放在應(yīng)發(fā)工資合計前還是后?
答: 你好,扣事病假工資放在應(yīng)發(fā)工資合計之前
員工是對方的公司,不是我們的。我們負責給他們的員工代發(fā)工資,比方說代發(fā)200多個人,合計30多萬
答: 那不能給他開發(fā)票 只是替他發(fā)工資 是不是沒有社保
一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪?
答: 都說財務(wù)會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
比如這個工資表,計提工資時是按應(yīng)發(fā)合計計提還是實發(fā)工資總是計提呢
答: 按應(yīng)發(fā)計提,實發(fā)是本次實際發(fā)放的。


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2019-09-04 10:34
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