控丶溫 追問(wèn)

2019-09-27 10:52

8月份31天，不除以31天嗎？

小洪老師 解答

2019-09-27 10:54

你好，按照標(biāo)準(zhǔn)來(lái)扣除30天

控丶溫 追問(wèn)

2019-09-27 10:55

老師意思假如2月份算工資也按30天來(lái)算對(duì)不？

小洪老師 解答

2019-09-27 10:57

是的，都是按照30天標(biāo)準(zhǔn)天數(shù)來(lái)計(jì)算工資

控丶溫 追問(wèn)

2019-09-27 10:58

那請(qǐng)問(wèn)，有個(gè)21.75算工資適合誰(shuí)。

小洪老師 解答

2019-09-27 10:59

21.75是法定月平均工作天數(shù)，一般企業(yè)都按這個(gè)算日薪，即日工資按平均每月計(jì)薪天數(shù)21.75天折算，小時(shí)工資則在日工資的基礎(chǔ)上再除以8小時(shí)。
    公式：標(biāo)準(zhǔn)工作日/月=（365-節(jié)假日）/12
    單休工資結(jié)算的關(guān)鍵點(diǎn)是休息日是否算加班，因?yàn)榘凑談趧?dòng)法規(guī)定，如休息日工作的應(yīng)計(jì)算加班工資，而“例假日”（即星期天和每天如果需要加班超過(guò)而超過(guò)2小時(shí)的部分累計(jì)達(dá)一個(gè)工作日的）是按照日工資的“200%”計(jì)算給付的、如果是法定節(jié)假日工作的，則應(yīng)按日工資的300%給付。
      一年12個(gè)月，365天，有52個(gè)星期，13天國(guó)假（國(guó)慶，春節(jié)，勞動(dòng)各三天；端午，元旦，中秋，清明各一天），以每周單休計(jì)算，則
     標(biāo)準(zhǔn)工作日/月=（365-52-13）/12=25天/月
    所以實(shí)行單休日的單位日標(biāo)準(zhǔn)工資應(yīng)按25天計(jì)算

控丶溫 追問(wèn)

2019-09-27 11:01

如按21.75，來(lái)算，月發(fā)3300元，應(yīng)發(fā)多少，謝謝你。

小洪老師 解答

2019-09-27 11:06

3300/25=135元，132x7=924，因?yàn)檫@里有雙休假，

控丶溫 追問(wèn)

2019-09-27 11:07

好的，謝謝你。

小洪老師 解答

2019-09-27 11:09

反正金額差不多，好的同學(xué)不用客氣。

控丶溫 追問(wèn)

2019-09-27 11:10

21.75現(xiàn)已變25天算，可否這么理解

小洪老師 解答

2019-09-27 11:11

可以這么理解，扣除雙休，以及國(guó)家節(jié)日

控丶溫 追問(wèn)

2019-09-27 11:24

3300/25=135元，132x7=924，因?yàn)檫@里有雙休假，這種算還是接單休方法

小洪老師 解答

2019-09-27 11:29

這個(gè)算雙休方法，這個(gè)不屬于單休算法