老師,請問其他應(yīng)收或其他應(yīng)付是負數(shù),怎么調(diào)整 問
不需要做賬調(diào)整,只是做報表的時候負數(shù)的余額調(diào)整到對方科目反應(yīng) 答
公司做員工宿舍,這個打井的費用計入管理費用還是 問
你好,這個金額有多少。 答
建筑公司和甲方簽訂的總合同A繳納印花稅,然后把A 問
要,B合同還要再次繳納印花稅 答
老師:員工收了公司營業(yè)款沒有存回公司,公司去法院 問
你好,這個沒有什么影響,不用擔心。 答
老師,個體工商戶一直是定核征收,5月份開了15萬的安 問
你好核定的金額是多少啊 答

老師 以前發(fā)的計提工資、五險一金等的會計分錄是按照13年的會計準則編寫的么
答: 這個要看會計人員當時計提是執(zhí)行什么時候的準則了
新會計準則下企業(yè)計提五險一金的分錄如何做?
答: 你好,計提養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷保險(單位承擔部分)借:管理費用 銷售費用 研發(fā)支出 制造費用 生產(chǎn)成本 貸:應(yīng)付職工薪酬——養(yǎng)老保險 應(yīng)付職工薪酬——醫(yī)療保險 應(yīng)付職工薪酬——失業(yè)保險 應(yīng)付職工薪酬——生育保險 應(yīng)付職工薪酬——工傷保險
一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪?
答: 都說財務(wù)會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
五險一金 計提時會計分錄 最新會計準則要求
答: 供參考(1)計提時,借:管理費用/銷售費用/生產(chǎn)成本/制造費用/在建工程/研發(fā)支出等 貸:應(yīng)付職工薪酬—工資/應(yīng)付福利費/職工教育經(jīng)費 (2)計提社保(企業(yè)部分) 借:管理費用/銷售費用/生產(chǎn)成本/制1造費用/在建工程/研發(fā)支出等 貸:應(yīng)付職工薪酬—社保和公積金(明細) (3)支付工資時 借:應(yīng)付職工薪酬—工資 貸:應(yīng)付職工薪酬—社保和公積金(明細)(個人部分) 應(yīng)交稅費—應(yīng)交個人所得稅 庫存現(xiàn)金/銀行存款等科目 其中職工應(yīng)付福利費涉及代扣代繳個人所得稅 借:應(yīng)付職工薪酬—應(yīng)付福利費 貸:應(yīng)交稅費—應(yīng)交個人所得稅 (4)上交杜保 借:應(yīng)付職工薪酬—社保和公積金(明細)(企業(yè)部分+個人部分) 貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款 (5)上交個人所得稅 借:應(yīng)交稅費—應(yīng)交個人所得稅 貸:銀行存款


鄒老師 解答
2016-04-19 14:05
鄒老師 解答
2016-04-19 14:13