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小謝
于2020-01-08 12:28 發(fā)布 ??1614次瀏覽
郭老師
職稱: 初級會計師
2020-01-08 12:32
借管理費用貸應付賬款。
小謝 追問
2020-01-08 12:52
借:管理費用-勞務費 貸:應付賬款-人名. 是這樣嗎?二級明細
郭老師 解答
2020-01-08 12:56
你好,可以的。
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借:銷售費用-職工薪酬 管理費用-職工薪酬 貸:應付職工薪酬-職工工資
答: 你好,你想問的問題具體是?
應付職工薪酬——職工福利費,應付職工薪酬——工資,可以一起結轉到管理費用——職工薪酬嗎?還是要分開管理費用——福利費?
答: 你好 要分開,列入管理費用福利費科目
報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求?
答: 報名中級資格考試,除具備基本條件外,還必須具備下列條件之一
支付臨時工工資會計分錄為: 借:管理費用-勞務費 貸:應付職工薪酬-勞務費 支付時 借:應付職工薪酬--勞務費 貸:銀行存款
答: 你好,可以的
員工福利費,或者公司承擔的社保費,我是做的借;管理費用——管理人員職工薪酬貸:應付職工薪酬——應付員工福利費和應付職工薪酬——社保費,我借方都是管理費用——管理費人員職工薪酬這樣做是對的嗎
討論
①借:管理費用_社保 979.09 管理費用_公積金 140貸:應付職工薪酬_社保 979.09 應付職工薪酬_公積金 140 ②借:應付職工薪酬_工資 497.16 貸:其他應付款 497.16 ③借:管理費用_職工薪酬 497.16 貸:應付職工薪酬_工資 497.16 18年少做了以上分錄,怎么調(diào)賬啊?
老師您好,勞務費用計提:借:管理費用 貸:應付職工薪酬,走一遍應付職工薪酬對吧,還是直接進費用?
發(fā)給員工的過節(jié)費是計入管理費用-福利費還是應付職工薪酬或管理費用-職工薪酬?
這個是管理費用里的職工薪酬和應付職工薪酬,什么算是應付職工薪酬是平的?
郭老師 | 官方答疑老師
職稱:初級會計師
★ 4.99 解題: 714465 個
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小謝 追問
2020-01-08 12:52
郭老師 解答
2020-01-08 12:56