老師好: 員工于2020.1.2-2020.1.23日請(qǐng)病假,(1.1和1.24-1.31為法定節(jié)假日,相當(dāng)于整個(gè)1月份沒有出勤),公司應(yīng)該給其支付工資嗎?有沒有什么法律依據(jù)?
暴走七七
于2020-02-03 15:14 發(fā)布 ??1325次瀏覽
- 送心意
樸老師
職稱: 會(huì)計(jì)師
2020-02-03 15:42
病假的天數(shù)要支付每日工資的70%,勞動(dòng)法規(guī)定的
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病假的天數(shù)要支付每日工資的70%,勞動(dòng)法規(guī)定的
2020-02-03 15:42:23

同學(xué),你好,如果17號(hào)之前是正常的休假,那17號(hào)之前的工資要按公司制度及勞動(dòng)法正常結(jié)算,至于后面的請(qǐng)假,公司都同意請(qǐng)這么長時(shí)間?
2020-03-09 08:40:50

你好,也受保護(hù)的呢
2019-08-23 18:46:45

支付結(jié)算是指單位、個(gè)人在社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中使用票據(jù)、銀行卡和匯兌、托收承付、委托收款等方式進(jìn)行貨幣給付及其資金清算的行為。
支付結(jié)算的法律特征:
(1)必須通過人民銀行批準(zhǔn)的金融機(jī)構(gòu)進(jìn)行。
(2)是一種要式行為。
(3)取決于委托人的意志。
(4)實(shí)行統(tǒng)一和分級(jí)管理相結(jié)合的管理體制。
(5)必須依照相關(guān)法律進(jìn)行。
2015-10-16 10:28:17

您好
日工資是=2400/26=92.3
四天至少為92.3*4=369少算了
2019-01-14 15:05:18
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