您好老師，全年一次性獎金會計分錄：借：費用貸：應(yīng)付職工薪酬/工資借：應(yīng)付職工薪酬/工資貸：應(yīng)付職工薪酬/工資/獎金借：應(yīng)付職工薪酬/工資/獎金貸：銀行存款這個分錄對嗎？還是直接計入應(yīng)付職工薪酬/工資/獎金科目，不用走應(yīng)付職工薪酬/工資科目？

答： 你好，直接寫應(yīng)付職工薪酬工資就可以的。

計提社保分錄沒有過應(yīng)付職工薪酬科目，現(xiàn)在需要補記1月_7月的么？借應(yīng)付職工薪酬社保科目 貸應(yīng)付職工薪酬社?？颇棵?/p>

答： 你好 這樣處理是可以的?

我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

公司申報1人工資5000，累計到12月是60000，上一任會計把每個月計提和發(fā)放的工資數(shù)分別計入應(yīng)付職工薪酬-職工工資，應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付工資的科目中。后面分錄做了調(diào)整，11-12月做了分錄調(diào)整，但是發(fā)現(xiàn)應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付工資貸方余額為15450，是不是多調(diào)整了一筆分錄影響到了，如果要調(diào)整怎么調(diào)整

答： 你好！ 把貸方余額反方向沖減就可以了 借：應(yīng)付職工薪酬 貸：管理費用…工資