借：應(yīng)付職工薪酬-職工工資貸：銀行存款借：應(yīng)付職工薪酬-員工福利貸：銀行存款借：應(yīng)付職工薪酬-人身保險(xiǎn)費(fèi)貸：銀行存款月末計(jì)提計(jì)提本月工資借：主營(yíng)業(yè)務(wù)成本貸：應(yīng)付職工薪酬-工資 應(yīng)付職工薪酬-福利 應(yīng)付職工薪酬-保險(xiǎn)費(fèi)可以嗎？不走管理費(fèi)用？

答： 我是公司是船舶加工制作勞務(wù)的

應(yīng)付職工薪酬可以本月計(jì)提，本月發(fā)放計(jì)提的應(yīng)付職工薪酬嗎？

答： 一般是當(dāng)月計(jì)提，次月發(fā)放

我是一名會(huì)計(jì),想問一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

老師，公司是剛成立的園林綠化公司，有養(yǎng)護(hù)業(yè)務(wù)，現(xiàn)發(fā)生養(yǎng)護(hù)工人的工資，還用通過應(yīng)付職工薪酬做計(jì)提嗎？能不能直接走成本

答： 您好 通過應(yīng)付職工薪酬做計(jì)提 可以直接計(jì)入成本