- 送心意
萱萱老師
職稱: 中級會計師
2021-04-14 22:10
企業(yè)為員工交納應(yīng)由員工個人承擔的社保費用,稅前扣除情況您參考:
情況一:企業(yè)將個人承擔的社會保險費部分列入到應(yīng)發(fā)工資中,實質(zhì)變相增加了員工扣費前的工資,相當于工資補貼,并入工資申報個稅,通常是可以在企稅前扣除的;
情況二:企業(yè)未將個人承擔的社會保險費列入應(yīng)發(fā)工資中而是單獨計入成本費用中,可能會被認為是與生產(chǎn)經(jīng)營無關(guān)的支出,一般是不可以在企稅前扣除的。
提醒:由于各地稅局業(yè)務(wù)要求不統(tǒng)一,穩(wěn)妥起見建議您核實下當?shù)囟惥值膱?zhí)行口徑~
舉例幫您理解下:
情況一:企業(yè)和員工約定,企業(yè)給員工負擔個人部分社保,工資10000,個人社保2000,企業(yè)按照12000列支工資、申報個稅,那么通常可以按照工資薪金稅前扣除的;
情況二:如果企業(yè)承擔了員工個人應(yīng)交社保費2000,賬上直接計入了費用:
借:管理費用—社保費 2000
貸:銀行存款 2000
此時一般是不能稅前扣除的。
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你好,都是損益類科目,沒法調(diào)賬的了,除非直接更正去年的原始憑證
2023-12-12 09:49:08

你好是的,是這么做的。
2021-02-04 10:13:03

你好,9月做支付分錄就可以,不需要結(jié)轉(zhuǎn)
2020-12-28 11:27:07

同學你好,可以計入的;
2020-10-12 13:47:35

單位負擔的管理費用-社保
2019-05-23 08:59:06
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