計(jì)算本月工資如下：A產(chǎn)品生產(chǎn)工人工資8000元，B產(chǎn)品生產(chǎn)工人工資2000元，行政管理人員工資6000元，車間管理人員工資4000元，銷售人員工資5000元。 怎么做分錄?。?/p>

答： 借生產(chǎn)成本10000管理費(fèi)用6000制造費(fèi)用4000營(yíng)業(yè)費(fèi)用5000貸應(yīng)付工資25000

老師，計(jì)算采石場(chǎng)工人工資時(shí)，財(cái)務(wù)處理為 借：生產(chǎn)成本 直接人工-采石工資 貸：應(yīng)付職工薪酬 工資-張三 老師這樣可以嗎？

答： 可以的

我是一名會(huì)計(jì),想問一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

老師，這道題分母為什么要乘以50？定額比例法直接人工分配率是發(fā)生的直接人工費(fèi)用除以總的定額工時(shí)，這里的工時(shí)用的是直接人工工時(shí)量，為什么直接材料分配率不能用直接材料消耗量，還要乘以單價(jià)呢？

答： 這里是原材料定額“成本”分配，因此?的應(yīng)該是定額成本