
計(jì)提社保分錄沒有過應(yīng)付職工薪酬科目,現(xiàn)在需要補(bǔ)記1月_7月的么?借應(yīng)付職工薪酬社??颇?貸應(yīng)付職工薪酬社??颇棵?/p>
答: 你好 這樣處理是可以的?
一般五險(xiǎn)通過應(yīng)付職工薪酬-社保核算還是應(yīng)付職工薪酬-社保-養(yǎng)老保險(xiǎn)等核算
答: 一般是通過前者核算的多
一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪?
答: 都說財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香,實(shí)際上是這樣嗎?其實(shí)不管年齡工齡如何
一般五險(xiǎn)通過應(yīng)付職工薪酬-社保核算還是應(yīng)付職工薪酬-社保-養(yǎng)老保險(xiǎn)等核算
答: 應(yīng)付職工薪酬-社保核算不用設(shè)置三級(jí)科目
匯算清繳的時(shí)候填職工薪酬表是不是根據(jù)應(yīng)付職工薪酬二級(jí)科目工資科目減去應(yīng)付職工薪酬個(gè)人社保跟公積金部分
公司支付的社保部份,在核算時(shí)沒有經(jīng)過應(yīng)付職工薪酬科目核算,現(xiàn)在要怎么處理?
在應(yīng)付職工薪酬下的兩個(gè)科目核算,計(jì)算職工工資的時(shí)候,只看應(yīng)付職工薪酬/工資的借方,社保不用再從我得到的數(shù)據(jù)扣除了吧?
老師你好,這個(gè)公司一直都沒有把社保通過應(yīng)付職工薪酬科目核算,那我應(yīng)該怎么做?沖紅還是接著做?

