
累計折舊和職工薪酬做分錄的解釋
答: 您好!累計折舊的分錄就是對固定資產(chǎn)計提折舊,累計折舊抵減了固定資產(chǎn)的原值 應付職工薪酬是計提的應該支付給職工的工資獎金福利等,您理解下
借:應付職工薪酬(非貨幣性薪酬)貸:累計折舊老師我想問問在什么情況下會寫上面這個分錄,能不能給我舉個例子。
答: 您好 比如單位購買車輛給員工使用 或者單位建造了宿舍樓給員工使用 這樣的固定資產(chǎn)計提折舊的時候就這樣寫分錄
報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求?
答: 報名中級資格考試,除具備基本條件外,還必須具備下列條件之一
天虹百貨有經(jīng)理級別以上12名員工,公司為他們每人提供一輛可以免費使用的轎車,假定每輛轎車月折舊額為1500元,請編制提取非貨幣性職工薪酬以及提取轎車折舊的會計分錄
答: 你好; 金額是 12*1500計算的哈? 確認應付職工薪酬時: 借: 管理費用 貸:應付職工薪酬-非貨幣性福利 發(fā)放職工薪酬時: 借:應付職工薪酬-非貨幣性福利 貸:累計折舊?
老師,請問,借:應付職工薪酬 貸:累計折舊 這個分錄應付職工薪酬不是只有借方余額了嗎?是不是還需要做一筆分錄應付職工薪酬這個科目才能平?
老師好 食堂的折舊費咋做分錄 應該記到職工福利費吧 借:管理費用-職工福利費100 貸:應付職工薪酬-職工福利100借:應付職工薪酬-職工福利100貸:累計折舊100老師這樣做對不
老師好,請教你一個問題:公司臨時聘請綠化工人發(fā)臨時人中工資如何做分錄通過應付職工薪酬來做嗎?我之前做了一個好像有點不對

