
職工福利不超過(guò)當(dāng)年職工總工資的14%,這個(gè)職工福利是指“應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付職工福利”還是指“管理費(fèi)用-職工福利 ”回為“管理費(fèi)用-職工福利”不等于“應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付職工福利”職工加班和集體福利我是直接記入“管理費(fèi)用-職工福利 ”的
答: 你好,指的是工資總額,一般看應(yīng)付職工薪酬-工資下的金額
員工加班去飯店吃飯,多少錢(qián)范圍內(nèi)可以記入職工福利費(fèi)?
答: 你好,實(shí)際業(yè)務(wù)不管金額都可以做福利費(fèi)的,這個(gè)福利費(fèi)有發(fā)票,有發(fā)票,按工資的14%抵扣所得稅。
我是一名會(huì)計(jì),想問(wèn)一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎?
答: 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展,是要不斷考證的
3萬(wàn)元的手表能記入職工福利費(fèi)嗎
答: 這個(gè)得交個(gè)稅,你單位給員工的可以


繁榮的鞋子 追問(wèn)
2022-02-16 19:15
郭老師 解答
2022-02-16 19:16
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