因特殊原因，企業(yè)實(shí)行員工做一月休一月的方案，休息月工資照發(fā)，但為了確保員工休息月后能繼續(xù)上班，保障公司人員不流失，公司采用怎樣的工資發(fā)放形式？

答： 同學(xué)你好，跨月發(fā)放。

2019假設(shè)一人4月入職，因?yàn)橐恍┰蛑?月時(shí)4.5.6月工資一起發(fā)放，4月申報(bào)時(shí)沒(méi)有加上他，有沒(méi)有問(wèn)題

答： 現(xiàn)在是按實(shí)際發(fā)的月份去申報(bào)個(gè)稅，但是你之前應(yīng)該添加進(jìn)去0申報(bào)

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

公司員工因個(gè)人原因，工資待發(fā)，發(fā)放時(shí)怎么做賬？

答： 你好，發(fā)放的時(shí)候，借；應(yīng)付職工薪酬，貸；銀行存款等科目