
計提工資個人承擔(dān)單社保、公積金、個稅可以通過貸方其他應(yīng)付款核算嗎?還是只能通過其應(yīng)收計提核算?
答: 可以是可以,但是規(guī)范的賬務(wù)處理的話,要采用應(yīng)付職工薪酬--設(shè)備/公積金,應(yīng)交稅費--應(yīng)交個人所得稅。
老師,您看我計提工資分錄對嗎?其他應(yīng)付款-社保和公積金,金額是個人負(fù)擔(dān)部分
答: 計提借管理費用-工資/社保(單位負(fù)擔(dān)的) 貸應(yīng)付職工薪酬-工資/社保(單位負(fù)擔(dān)的) 發(fā)工資 借應(yīng)付職工薪酬-工資 貸其他應(yīng)付款/其他應(yīng)收款(個人負(fù)擔(dān)的) 應(yīng)交稅費-個稅 銀行存款 繳納社保 借應(yīng)付職工薪酬-社保(單位負(fù)擔(dān)的) 其他應(yīng)收款/其他應(yīng)付款(個人負(fù)擔(dān)的) 貸銀行存款
報考2022年中級會計職稱對學(xué)歷有什么要求?
答: 報名中級資格考試,除具備基本條件外,還必須具備下列條件之一
為什么計提公積金社保,要用其他應(yīng)付款?
答: 你好 因為公積金和社保雖然由稅務(wù)局代收,但實質(zhì)是并不是應(yīng)交稅費,所以在其他應(yīng)付款科目核算。 有些單位公積金社保是先繳后扣,針對個人承擔(dān)的部分,在其他應(yīng)收款里核算;當(dāng)發(fā)放當(dāng)月工資時再從工資里收回。
如果計提的工資和發(fā)的不一樣,有差額怎么處理,還有就是公積金社保個人在做其他應(yīng)付款的時候貸方假如是1000.05,而交的時候交了1000.1有五分錢的差距,這個又怎么處理掉
您好問個問題:公積金是當(dāng)月扣的當(dāng)月的,7月扣費了,計提是在7月份還是6月份,7月份計提、7月份繳納的,其他應(yīng)付款出現(xiàn)了負(fù)數(shù)
其他應(yīng)付款薪酬款項期末余額貸方,同事說是薪酬計提結(jié)轉(zhuǎn)應(yīng)該結(jié)轉(zhuǎn)錯了 個人部分的社保公積金個稅重復(fù)了,我不太明白

