
我公司7月份社保剛開(kāi)戶,8月份才開(kāi)始生效,在8月份的時(shí)候同時(shí)還補(bǔ)交了7月份的,那我7月份的社保直接沒(méi)有計(jì)提可以么?分錄怎么做呢?
答: 在8月一起計(jì)提7月和8月的就行了
現(xiàn)在社保是當(dāng)月扣繳的,那就是不用計(jì)提社保了?計(jì)提工資的時(shí)候,管理費(fèi)用工資也是按實(shí)際發(fā)放金額計(jì)算,不用按應(yīng)發(fā)合計(jì)金額計(jì)算了?
答: 當(dāng)月繳納 社保也需要計(jì)提,計(jì)提工資,需要實(shí)發(fā)+個(gè)人承擔(dān)的個(gè)稅+社保(不過(guò)社保單獨(dú)計(jì)提了)
我是一名會(huì)計(jì),想問(wèn)一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎?
答: 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展,是要不斷考證的
老師,每月社保要計(jì)提嗎?計(jì)提的分錄怎么做?
答: 1、企業(yè)負(fù)擔(dān)部分,提取時(shí): 借:管理費(fèi)用——?jiǎng)趧?dòng)保險(xiǎn)費(fèi) (管理部門(mén)) 銷售費(fèi)用——?jiǎng)趧?dòng)保險(xiǎn)費(fèi) (銷售部門(mén)) 生產(chǎn)成本——?jiǎng)趧?dòng)保險(xiǎn)費(fèi) (生產(chǎn)部門(mén)) 貸:應(yīng)付職工薪酬——社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi) 2、個(gè)人負(fù)擔(dān)部分 ,發(fā)放工資時(shí)(按個(gè)人交納比例,從中扣除) 借:應(yīng)付職工薪酬——工資 貸:其他應(yīng)付款——社會(huì)保障金(代扣職工應(yīng)交納的部分) 庫(kù)存現(xiàn)金 3、交納時(shí): 借:應(yīng)付職工薪酬——社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi) (單位負(fù)擔(dān)) 其他應(yīng)付款——社會(huì)保障金 (代扣個(gè)人負(fù)擔(dān)) 貸:銀行存款(總交納的金額)

