社?；鶖?shù)是要當(dāng)月的個稅一致嗎?

基本上是要一致的，一般情況下,統(tǒng)籌地區(qū)內(nèi)繳納社保費(fèi)用是存在一個最低基數(shù)的,本市和外地的不同.單位為了方便繳納所以按照最低標(biāo)準(zhǔn)繳納,是不合法的.應(yīng)該按照實(shí)際工資水平計算.

社保繳費(fèi)比例

1、養(yǎng)老保險:

①個人繳費(fèi)根據(jù)職工本人上一年度月平均工資(最低數(shù)為上年全市職工工資的60%;最高數(shù)為上年全市職工工資的300%)的8%繳納.

②單位繳費(fèi)根據(jù)職工本人上一年度月平均工資的22%繳納.2006年1月1日起,人社部將個人養(yǎng)老賬戶的規(guī)模統(tǒng)一由本人繳費(fèi)工資的11%調(diào)整為8%.此前的政策是個人繳費(fèi)全部和單位繳費(fèi)的3%計入個人養(yǎng)老賬戶,單位繳納的19%劃轉(zhuǎn)為社會統(tǒng)籌,而新政策將單位繳費(fèi)的3%也劃入社會統(tǒng)籌用來解決養(yǎng)老空賬問題.

2、醫(yī)療保險:單位10%,個人2%+3元;

3、失業(yè)保險:單位1%,個人0.2%;

4、工傷保險:根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來確定它的工傷費(fèi)率,在0.5%~2%之間;

5、生育保險:單位0.8%,個人不交錢.

社?；鶖?shù)是要當(dāng)月的個稅一致嗎?原則上來講,社?；鶖?shù)應(yīng)與個稅基數(shù)一致.但是從目前的情況看,一萬家企業(yè)中,有一家一致的就不錯了.社保的工資申報還存在漏洞,另外,超過社保標(biāo)準(zhǔn)的工資,以社?；鶖?shù)上限為界,但是個稅工資繳納并無上限.更多相關(guān)資訊,敬請關(guān)注會計學(xué)堂的更新!