發(fā)放的遺屬補(bǔ)助是否要報(bào)全員收入
由職工遺屬本人如實(shí)填寫(xiě)《遺屬生活困難補(bǔ)助申請(qǐng)審批表》,經(jīng)單位簽署意見(jiàn)后,附職工死亡證明、戶(hù)口本原件、居(村)委會(huì)開(kāi)具的生活來(lái)源情況證明,以及享受補(bǔ)助對(duì)象的戶(hù)口本、身份證原件(補(bǔ)助對(duì)象已滿(mǎn)十八周歲仍在中學(xué)學(xué)習(xí)的),由學(xué)校出具在校證明;補(bǔ)助對(duì)象有特殊情況者,如殘疾、喪失勞動(dòng)能力等,需帶殘疾證等證明材料,報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局審核.
工作人員死亡后,其配偶有固定收入的,每月收入在當(dāng)?shù)刈畹蜕畋U蠘?biāo)準(zhǔn)一倍以?xún)?nèi)的,死者單位可按上述標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給其他遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi);死者配偶每月收入超過(guò)當(dāng)?shù)刈畹蜕畋U蠘?biāo)準(zhǔn)一倍以上的,其超過(guò)部分的50%作為其他遺屬生活費(fèi),達(dá)不到上述規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的,由死者單位發(fā)給差額部分.
補(bǔ)助對(duì)象
工作人員因公犧牲或者參加工作滿(mǎn)5年病故以后,從去世的下月起,對(duì)依靠死者生前供養(yǎng)、生活確有困難的下列親屬,由死者原工作單位定期發(fā)給遺屬生活困難補(bǔ)助:
(一)父(包括自幼撫養(yǎng)死者長(zhǎng)大的撫養(yǎng)人)、夫年滿(mǎn)60周歲,或者不滿(mǎn)60周歲基本喪失勞動(dòng)能力,無(wú)固定收入者.
(二)母(包括自幼扶養(yǎng)死者長(zhǎng)大的扶養(yǎng)人)、妻年滿(mǎn)50周歲,或者不滿(mǎn)50周歲基本喪失勞動(dòng)能力,無(wú)固定收入者.
(三)子女(包括遺腹子女、養(yǎng)子女、前妻或前夫所生子女)不滿(mǎn)16周歲或年滿(mǎn)16周歲尚在普通中學(xué)學(xué)習(xí),或者基本喪失勞動(dòng)能力者.
(四)弟、妹(包括同父異母或同母異父弟妹)不滿(mǎn)16周歲或年滿(mǎn)16周歲尚在普通中學(xué)學(xué)習(xí),或者基本喪失勞動(dòng)能力者.
(五)遺屬系普通高校、中專(zhuān)、技校學(xué)生,(不包括碩士、博士研究生)可列入定期遺屬生活困難補(bǔ)助范圍.
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