員工工傷醫(yī)藥費報銷計入什么費用

新準(zhǔn)則與舊準(zhǔn)則在這一點上是形變實質(zhì)未變.實質(zhì)上是取消了應(yīng)付福利費這個科目,但只是和應(yīng)付工資一齊放入到應(yīng)付職工薪酬明細(xì)科目里了.不提福利費,但仍可以按照14%的標(biāo)準(zhǔn)扣除.所以,職工工傷醫(yī)藥費報銷可以放在應(yīng)付職工薪酬--福利費里.也可以記入管理費用--福利費或直接記入相關(guān)成本費用.

醫(yī)藥費報銷的記賬憑證怎么做?

首先會計人員審核員工報銷的相關(guān)醫(yī)療單據(jù),之后按照實際日期開始編寫記賬憑證.一般計入應(yīng)付職工薪酬科目,下設(shè)明細(xì)科目福利費.會計分錄為:

借:管理費用--福利費

貸:應(yīng)付職工薪酬--福利費

借:應(yīng)付職工薪酬--福利費

貸:庫存現(xiàn)金

員工工傷醫(yī)藥費報銷計入什么費用?通過上文小編老師整理的相關(guān)介紹資料,學(xué)員們應(yīng)該知道作為公司員工工傷醫(yī)療費用在會計處理上是怎么入賬,學(xué)員應(yīng)當(dāng)都知道工傷醫(yī)療費用不僅可以計入應(yīng)付職工薪酬科目,還可以按照一定的比例進(jìn)行扣除.其他相關(guān)會計知識建議你們可以來本網(wǎng)站上學(xué)習(xí).