經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。這里所稱的月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資，按應(yīng)發(fā)工資計算。應(yīng)發(fā)工資是社?？鄢百M用還是扣除后費用？

答： 你好！ 是按照扣除前的費用計算的。

老師，看不懂公司里的工資條，這個是怎么計算的呢？我簽合同每月工資3000含社保（其中300考核績效）這個月工資特別低，有一天病假，我只知道扣了我131.37，不能理解

答： 扣了你個稅的嗎？還是扣的你請假得工資，知道工資算法嗎

一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪？

答： 都說財務(wù)會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

入職兩年多，沒有簽訂勞動合同，公司也沒有繳納社保，到時候去勞動仲裁，會賠付我十一個月工資，社保的錢也會賠付給我嗎？

答： 您好！社保的錢不會再陪了