工資核算休息算不算帶薪？

答： 事假是不帶薪酬的。

工資核算正常休息算不算帶薪？

答： 你好，如果單位比如規(guī)定每月有兩天公休，那么這兩天的應(yīng)該是帶薪的。

報(bào)考2022年中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)對(duì)學(xué)歷有什么要求？

答： 報(bào)名中級(jí)資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

店是帶薪休息的 然后員工加班 可以不算加班工資嗎 因?yàn)槭强梢孕菹⒌?然后員工沒(méi)有休息，在一個(gè)就是本來(lái)就是帶薪休息了 如果在算加班工資不是從了？

答： 不是的，休班都是帶薪休的，人家不休息如果加班就要算加班工資，一般個(gè)人單位都這么算，如果不給人加班工資人家還加班干嘛