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老師請問老板發(fā)工資時某員工漏發(fā)了0.09元，這樣就與工資表不一致了，我會計上該如何進行處理呢
雷顏誼
于2020-01-02 11:10 發(fā)布 ??833次瀏覽
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辜老師
職稱： 注冊會計師,中級會計師
2020-01-02 11:10
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答： 這個0.09是不是不需要支付的
本來是20號給員工發(fā)工資，拖欠了八天。會計他十月份的工資報的是零。所以說我們這邊的是發(fā)的是一月份的工資，但是到現(xiàn)在發(fā)不了。要發(fā)的話只能發(fā)12月份的。但是我們一月份才發(fā)12月份的。也就是說我們一月份要發(fā)兩次，但是這樣又不合法，改怎么解決
答： 這種情況，一個月可以發(fā)放兩次工資，只是兩次工資需要合并計算繳納個稅
一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪？
答： 都說財務(wù)會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何
你好，會計每次發(fā)工資，她說給多打了1800元，可能嗎？
答： 你好，一般不是按照工資表發(fā)放嗎？
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老師你好！請教一個問題哈！我公司當(dāng)月10號發(fā)放上上個月工資的模式。之前老會計每月計提工資是按照當(dāng)月實發(fā)工資金額計提工資的。這樣合理嗎？
公司計提本月工資時 用應(yīng)付工資還是實發(fā)工資？計提工資的會計分錄和發(fā)放工資，扣除保險的分錄怎么寫？
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