員工社保，分為企業(yè)承擔部分和員工個人承擔部分，問題一：員工個人承擔部分是否不需計入應付職工薪酬科目核算？問題二：企業(yè)代員工繳納其個人承擔部分而支付的現金流，放入現金流量表中哪個項目？

bamboo老師

職稱：注冊會計師,中級會計師,稅務師

2020-02-15 17:23

您好
員工個人承擔部分需計入應付職工薪酬科目核算
企業(yè)代員工繳納其個人承擔部分而支付的現金流，放入現金流量表中支付給職工及為職工支付的現金

蒙娟追問

2020-02-15 17:28

員工個人承擔部分計入應付職工薪酬科目核算的分錄是？

bamboo老師解答

2020-02-15 17:29

計提
借：管理費用——工資等
管理費用-福利費
管理費用——單位社保費等
管理費用——單位公積金
貸：應付職工薪酬——工資
應付職工薪酬-福利費
應付職工薪酬——單位社保費
應付職工薪酬——單位公積金
發(fā)放工資
借：應付職工薪酬——工資
貸：其他應收款——個人社保費
其他應收款——個人公積金
應交稅費——個人所得稅
銀行存款
上交
借：應付職工薪酬——單位社保費等
應付職工薪酬——單位公積金
其他應收款——個人公積金
其他應收款——個人社保費
應交稅費——個人所得稅
貸：銀行存款