1.做賬的時候，個人承擔社保問題，需要通過 管理費用-醫(yī)療保險 這樣核算嗎？ 2.因為是全責發(fā)生制。工資都是當月計提次月發(fā)放對吧？ 可如果是這種情況應(yīng)該怎么辦？ 比如A公司每個月25號發(fā)放工資，B員工當月10號入職，那么當月應(yīng)該發(fā)他10-25號的工資吧？ 可是他的費用應(yīng)該發(fā)生在當月對吧？ 如果發(fā)的話就是當月的工資當月發(fā)了。那這個計提和發(fā)放怎么做呢？

答： 1.個人承擔的社保費通過其他應(yīng)收款或其他應(yīng)付款來核算，就是代收或代付的 2,。計提是計提的當月的，具體什么時候發(fā)放都沒關(guān)系，因為全責發(fā)生制下，計提的就是記到當月了，

在什么情況可以把發(fā)放工資做成“管理費用--一褔利費”

答： 工資不可以記錄到福利費的

報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求？

答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

發(fā)放稿費賬目做賬管理費用嗎

答： 你好，是什么單位會有稿費