YoYo 追問

2016-12-06 08:24

人工費也應計入應付職工薪酬？

宋生老師 解答

2016-12-05 16:50

您好！新會計準則下，應付職工薪酬包括：
（一）職工工資、獎金、津貼和補貼。
（二）職工福利費。
（三）醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費，其中，養(yǎng)老保險費，包括根據國家規(guī)定的標準向社會保險經辦機構繳納的基本養(yǎng)老保險費，以及根據企業(yè)年金計劃向企業(yè)年金基金相關管理人繳納的補充養(yǎng)老保險費。以購買商業(yè)保險形式提供給職工的各種保險待遇，也屬于職工薪酬。
（四）住房公積金。
（五）工會經費和職工教育經費。
（六）非貨幣性福利，包括企業(yè)以自產產品發(fā)放給職工作為福利、將企業(yè)擁有的資產無償提供給職工使用、為職工無償提供醫(yī)療保健服務等。
（七）因解除與職工的勞動關系給予的補償。
（八）其他與獲得職工提供的服務相關的支出。

宋生老師 解答

2016-12-06 08:23

您好！人工費也是工資的一種。

宋生老師 解答

2016-12-06 08:26

您好！自己公司的人工費計入應付職工薪酬。外部的人的人工跟工資無關，是提供勞務的人要開勞務發(fā)票的