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公司的安裝工人，每個月有基本工資，就算沒有安裝工作，休息，但只要在公司宿舍，都是有工資的，比如一個月的有10天在A項(xiàng)目上安裝，有5天在B 項(xiàng)目上安裝，那這個基本工資我應(yīng)該如何分配，一個月應(yīng)出勤天數(shù)是26天，除掉15天在項(xiàng)目上，那還有11天的工資，我應(yīng)該計(jì)入什么科目比較好？
薄荷涼angel
于2021-09-30 14:28 發(fā)布 ??712次瀏覽
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Chen老師
職稱： 注冊會計(jì)師,經(jīng)濟(jì)師
2021-09-30 14:30
公司的安裝工人，每個月有基本工資，就算沒有安裝工作，休息，但只要在公司宿舍，都是有工資的，比如一個月的有10天在A項(xiàng)目上安裝，有5天在B 項(xiàng)目上安裝，那這個基本工資我應(yīng)該如何分配，一個月應(yīng)出勤天數(shù)是26天，除掉15天在項(xiàng)目上，那還有11天的工資，我應(yīng)該計(jì)入什么科目比較好？
答： 您好，不需要區(qū)分項(xiàng)目，直接按月計(jì)入工資即可。如果你單位為高新企業(yè)或是準(zhǔn)備申報(bào)項(xiàng)目的，那么可按天數(shù)在各項(xiàng)目間分?jǐn)偂?
公司的安裝工人，每個月有基本工資，就算沒有安裝工作，休息，但只要在公司宿舍，都算基本工資，比如一個月的有10天在A項(xiàng)目上安裝，有5天在B 項(xiàng)目上安裝，那這個基本工資我應(yīng)該如何分配
答： 你好 按每個項(xiàng)目的工時分就可以?
我是一名會計(jì),想問一下考個網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？
答： 眾所周知會計(jì)人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的
工人一個月有10天在公司休息，沒有事做，但是有基本工資，請問這10天的基本工資我應(yīng)該怎么分配，感覺分到其他項(xiàng)目里也有點(diǎn)不合適？
答： 直接走管理費(fèi)用就行
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