廣告公司的工資分錄，如果只有管理人員和臨時(shí)工？臨時(shí)工工資是直接計(jì)入成本還是應(yīng)付職工薪酬？

答： 廣告公司的工資分錄，如果只有管理人員和臨時(shí)工？臨時(shí)工工資是直接計(jì)入成本還是應(yīng)付職工薪酬？

計(jì)提工資分錄對(duì)嗎？借：管理費(fèi)用――應(yīng)付職工薪酬，貸：應(yīng)付職工薪酬 同時(shí)，借：應(yīng)付職工薪酬，貸：其他應(yīng)付款――應(yīng)付工資 x×人

答： 您好 計(jì)提工資 借 管理費(fèi)用～工資 貸 應(yīng)付職工薪酬～工資 發(fā)放工資 借 應(yīng)付職工薪酬～工資 貸 銀行存款

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

老師，你上次說(shuō)支付臨時(shí)工的工資要先進(jìn)入應(yīng)付職工薪酬，這里怎么沒(méi)有？是這里做錯(cuò)了嘛？

答： 你好，一般是 借；勞務(wù)成本等科目 貸；應(yīng)付職工薪酬 支付 借；應(yīng)付職工薪酬 貸；銀行存款等科目