如何沖銷上月少提并少發(fā)職工工資?
當(dāng)月工資最好入當(dāng)月費(fèi)用,也就是說需要計(jì)提.
在這個(gè)月發(fā)放上月工資.
那首先在上月時(shí)就需要計(jì)提工資:
借:管理費(fèi)用
貸:應(yīng)付職工薪酬
這月發(fā)放時(shí):
借:應(yīng)付職工薪酬
貸:現(xiàn)金/銀行存款
會(huì)計(jì)上個(gè)月計(jì)提工資,這個(gè)月發(fā)放時(shí),才發(fā)現(xiàn)計(jì)提的工資小于實(shí)發(fā)的工資.
1.紅字沖銷上月計(jì)提憑證,重新作正確的憑證
2.補(bǔ)提差額,既然是少計(jì)提,補(bǔ)充計(jì)提就可以啦,補(bǔ)提的分錄和記賬的分錄一樣的,金額就是需補(bǔ)提的金額
補(bǔ)提上月少計(jì)提的那部分
借:管理費(fèi)用/銷售費(fèi)用(少計(jì)提的那部分)
貸:應(yīng)付職工薪酬--工資(少計(jì)提的那部分)
發(fā)放時(shí):
借:應(yīng)付職工薪酬--工資(實(shí)發(fā)工資數(shù))
貸:銀行存款/庫存現(xiàn)金(實(shí)發(fā)工資數(shù))
如何沖銷上月少提并少發(fā)職工工資?應(yīng)該通過應(yīng)付職工薪酬科目進(jìn)行調(diào)整少提部分.