一個(gè)員工只是這個(gè)單位的臨時(shí)工，公司可以不給臨時(shí)工繳納社保嗎

答： 要繳納。如果公司不交保險(xiǎn)的話，相關(guān)部門可對用人單位進(jìn)行處罰，勞動(dòng)者也可到勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。

臨時(shí)工公司不給他繳納社保的，臨時(shí)工的工資繳納個(gè)稅按照什么繳納

答： 勞務(wù)報(bào)酬 應(yīng)納稅所得額 = 勞務(wù)報(bào)酬（少于4000元） - 800元 應(yīng)納稅所得額 = 勞務(wù)報(bào)酬（超過4000元） × （1 - 20%） 應(yīng)納稅額 = 應(yīng)納稅所得額 × 適用稅率 - 速算扣除數(shù) 說明： 1、勞務(wù)報(bào)酬所得在800元以下的，不用繳納個(gè)人所得稅; 2、勞務(wù)報(bào)酬所得大于800元且沒有超過4000元，可減除800元的扣除費(fèi)用; 3、勞務(wù)報(bào)酬所得超過4000元的，可減除勞務(wù)報(bào)酬收入20%的扣除費(fèi)用;

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

勞務(wù)派遣公司員工都是按臨時(shí)工的形式，沒有繳納社保，請問這樣可以嗎，還有臨時(shí)工需要報(bào)個(gè)稅嗎

答： 可以 不是單位職工不給交社保， 臨時(shí)工有工資收入要代扣代交個(gè)稅