補(bǔ)提同一年度工資。借管理費(fèi)用_工資 貸應(yīng)付職工薪酬嗎。如果跨年了就是借利潤(rùn)分配_未分配利潤(rùn) 貸應(yīng)付職工薪酬，對(duì)嗎

答： 是的，就是這樣計(jì)提。

補(bǔ)計(jì)提去年的工資這樣做分錄可以么？借:管理費(fèi)用_職工薪酬貸:應(yīng)付職工薪酬借:以前年度損益調(diào)整貸:管理費(fèi)用_職工薪酬借:利潤(rùn)分配-未分配利潤(rùn)貸在:以前年度損益調(diào)整

答： 你好！是下面2個(gè)分錄了。

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

我17年多記了管理費(fèi)用，當(dāng)時(shí)做的是：借：管理費(fèi)用-職工薪酬，貸：應(yīng)付職工薪酬，現(xiàn)在我18年調(diào)整，直接做借：應(yīng)付職工薪酬：500，貸：管理費(fèi)用--職工薪酬 500 借：利潤(rùn)分配-未分配利潤(rùn) 500 貸：以前年度損益調(diào)整 50 具體怎么做

答： 你好，今年調(diào)整分錄是 借：應(yīng)付職工薪酬：500，貸：以前年度損益調(diào)整 500 借：以前年度損益調(diào)整 500 貸：利潤(rùn)分配-未分配利潤(rùn) 500