
借:應(yīng)付職工薪酬-職工工資貸:銀行存款借:應(yīng)付職工薪酬-員工福利貸:銀行存款借:應(yīng)付職工薪酬-人身保險費貸:銀行存款月末計提計提本月工資借:主營業(yè)務(wù)成本貸:應(yīng)付職工薪酬-工資 應(yīng)付職工薪酬-福利 應(yīng)付職工薪酬-保險費可以嗎?不走管理費用?
答: 我是公司是船舶加工制作勞務(wù)的
工會經(jīng)費,計提時:借管理費用 貸應(yīng)付職工薪酬-工會 繳納時借應(yīng)付職工薪酬 貸銀行存款返還時,是借銀行存款,貸 應(yīng)付職工薪酬-工會,那應(yīng)付職工薪酬貸方會一直有余額吧
答: 你好!返還,你直接借銀行存款 貸管理費用
一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪?
答: 都說財務(wù)會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
我購進一批原材料生產(chǎn)庫存商品,分錄是(1)購進原材料借:原材料 a 原材料 b 原材料 c 貸:銀行(2)加工庫存商品借:生產(chǎn)成本-A產(chǎn)品貸:原材料 a 原材料 b 原材料 c 應(yīng)付職工薪酬 銀行存款(相關(guān)物流費用、倉儲費用、加工費用)(3)庫存商品入庫借:庫存商品貸:生產(chǎn)成本-A產(chǎn)品請問我這樣做分錄可以嗎?
答: 是的,可以的,有制造費用的可以結(jié)轉(zhuǎn)到本年生產(chǎn)成本
計提工資借:管理費用貸:應(yīng)付職工薪酬發(fā)放工資借:應(yīng)付職工薪酬貸:銀行存款支付社保時借管理費用(公司)應(yīng)付職工薪酬(個人)貸銀行存款,這些分錄對嗎
員工食堂費用支出需要通過應(yīng)付職工薪酬科目核算嗎?借:管理費用--福利費,貸:應(yīng)付職工薪酬,借:應(yīng)付職工薪酬,貸:銀行存款
公司支付的水電工工資通過應(yīng)付職工薪酬核算嗎?借:管理費用--勞務(wù)費,貸:應(yīng)付職工薪酬,借:應(yīng)付職工薪酬,貸:銀行存款


小小酷 追問
2019-07-10 13:03
郭老師 解答
2019-07-10 13:12