甲公司以及與甲公司發(fā)生交易的各公司均為增值稅 問
明白了,是不具有不可替代用途 答
以前年度已經(jīng)抵扣的進(jìn)項(xiàng)稅額,由于簡易計稅與一般 問
附加稅也是直接計入稅金及附加 答
老師好,員工的房貸信息,會計可以幫助錄入自然人電 問
我錄入了,但是報送不成功,提示“該配偶信息由納稅人自行采集,請通知納稅人自行修改或刪除” 答
生產(chǎn)企業(yè)22年一筆電費(fèi)已付款未取得發(fā)票未錄入,在2 問
能算到 22 年生產(chǎn)成本:23 年補(bǔ)錄的 22 年電費(fèi),本質(zhì)是 22 年經(jīng)營期間的成本,需通過 “以前年度損益調(diào)整” 追溯計入 22 年生產(chǎn)成本,而非計入 23 年成本。 年報調(diào)整:在 22 年企業(yè)所得稅年報中,將這筆電費(fèi)補(bǔ)充計入 “生產(chǎn)成本”,進(jìn)而調(diào)整當(dāng)年應(yīng)納稅所得額(成本增加,應(yīng)納稅所得額減少);同時更正 22 年財務(wù)年報的 “營業(yè)成本”“未分配利潤” 等項(xiàng)目,確保年報數(shù)據(jù)與實(shí)際經(jīng)營成本一致。 答
老師你好,企業(yè)籌備期間所開值得費(fèi)用沒有發(fā)票能直 問
籌備期間的費(fèi)用開支,單位名字沒有下來,比如房租,購買的二手空調(diào)等,就沒有發(fā)票,是否能稅前列支呢?這是2022年11月以前發(fā)生的,11月20幾號企業(yè)名字才注冊成功,這部分支出怎么處理?謝謝 答

計提個人所得稅分錄,借:應(yīng)付職工薪酬,貸:應(yīng)交稅費(fèi)一應(yīng)交個人所得稅。借方應(yīng)付職工薪酬有明細(xì)科目嗎?
答: 你好,有!按照“工資,獎金,津貼,補(bǔ)貼”、“職工福利”、“社會保險費(fèi)”、“住房公積金”、“工會經(jīng)費(fèi)”、“職工教育經(jīng)費(fèi)”、“解除職工勞動關(guān)系補(bǔ)償”、非貨幣性福利、其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出 等應(yīng)付職工薪酬項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算。 常設(shè):工資,社保
結(jié)轉(zhuǎn)代扣款項(xiàng)是怎樣做分錄,1還是21借:應(yīng)付職工薪酬---工資 貸: 應(yīng)交稅費(fèi)---應(yīng)交個人所得稅 應(yīng)付職工薪酬---社會保險2、借:其他應(yīng)付款---工資 貸: 應(yīng)交稅費(fèi)---應(yīng)交個人所得稅 應(yīng)付職工薪酬---社會保險
答: 結(jié)轉(zhuǎn)代扣款項(xiàng)是怎樣做分錄,是1
我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎?
答: 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展,是要不斷考證的
·甲企業(yè)為增一般,稅率為13%。該企業(yè)資料如下:要求:據(jù)上述資料,編制會計分錄1當(dāng)月應(yīng)付職工工資總額為500萬,“工資費(fèi)用分配匯總表”中列示的產(chǎn)品生產(chǎn)工人工資為350萬,車間管理人員工資為70萬,企業(yè)行政管理人員工資為50萬,專設(shè)銷售機(jī)構(gòu)人工資為30萬。2據(jù)工資結(jié)算匯總表本月企業(yè)應(yīng)付職工工資總額為500萬,扣回代墊的職工家屬醫(yī)療費(fèi)6萬元,按稅法規(guī)定代扣代繳職工個人所得稅共計15萬;企業(yè)以銀行存款支付工資479萬。3當(dāng)月應(yīng)計提基本養(yǎng)老保險費(fèi)用為60萬,基本醫(yī)療保險費(fèi)為50萬,其他保險費(fèi)為40萬及住房公積金為50方。4當(dāng)月企業(yè)以其生產(chǎn)的電風(fēng)扇作為福利發(fā)放給500名直接參加產(chǎn)品生產(chǎn)的職工,該電風(fēng)扇市場價為每臺600元,每臺成本為400元。5據(jù)資料(1)至(4),企業(yè)應(yīng)付職工薪酬發(fā)生額是()萬
答: 據(jù)資料(1)至(4),企業(yè)應(yīng)付職工薪酬發(fā)生額是500%2B200%2B500*600*1.13/10000

