
10月自然天數(shù)31天,本來是應(yīng)出勤22天,1-8號放假是也算是出勤啊 ,帶薪假期,還是說按當(dāng)月實(shí)際出勤17天核算啊 ,如果基本工資是3500,請問10月的工資怎么核算
答: 1-8號計(jì)算出勤,計(jì)算出勤的天數(shù)
自然人申報(bào)工資數(shù)和實(shí)際工資數(shù)不一致時(shí)候,能否通過對公賬戶發(fā)放工資?
答: 為什么不按實(shí)際發(fā)放的工資申報(bào)個(gè)稅呢
我是一名會計(jì),想問一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎?
答: 眾所周知會計(jì)人如果要往上發(fā)展,是要不斷考證的
你好,我?guī)凸菊衅竼T工,提前說好的自然日滿10天就算,在工作日8天后出現(xiàn)疫情隔離實(shí)際自然日滿了一個(gè)多月,公司不給我們結(jié)費(fèi),這個(gè)違法嘛?
答: 你好!不符合約定的,屬于特殊情況,好好協(xié)商一下的。
核算工資的時(shí)候應(yīng)該用月薪除以一整個(gè)月,還是除以這個(gè)月你實(shí)際的出勤天數(shù)?
我想問下,我們一天工作時(shí)長是7h,按法定假日來放的,算工資出勤天數(shù)可以按21.75來核算嗎?還是按實(shí)際的出勤天數(shù)
員工新入職不滿一個(gè)月。遇上法定假日,核算工資要按實(shí)際上班天數(shù)。那要法定幾日要算進(jìn)去嗎 ?
你好 我們這邊算工資是按照26天算滿勤 但是五一放了4天假 然后實(shí)際出勤天數(shù)是24天 如果加上五一的4天假 就是28天了 怎么核算工資呢
公司是單雙休制,是按實(shí)際天數(shù)來核算工資,如果遇到節(jié)假日是按實(shí)際天數(shù)來算,還是按21.75天來算呀?

